Постановление Правительства Белгородской области от 21.03.2022 № 148-пп

О внесении изменений в постановление Правительства Белгородской области от 15 июня 2020 года № 257-пп

 


БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ

ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

Белгород

От 21 марта 2022 г.                                                                      № 148-пп

 

О внесении изменений в постановление

Правительства Белгородской области

от 15 июня 2020года № 257-пп

 

В целях совершенствования оплаты труда вподведомственных министерству природопользования Белгородской области казенныхучреждениях Правительство Белгородской области постановляет:

1.  Внести следующиеизменения в постановление Правительства Белгородской области от 15 июня2020 года № 257-пп «Об утверждении Положений об отраслевой системе оплатытруда работников областных казенных учреждений - лесничеств,подведомственных управлению лесами
Белгородской области, областного государственного специализированногоавтономного учреждения «Лесопожарный центр»:

- в заголовке ктексту постановления, в пунктах 1, 3 постановления,
в заголовке к тексту Положения об отраслевой системе оплаты труда работниковобластных казенных учреждений – лесничеств, подведомственных управлению лесамиБелгородской области (далее – Положение 1), утвержденного в пункте 1 названногопостановления, в тексте Положения 1, в тексте Положения об отраслевой системеоплаты труда работников областного государственного специализированногоавтономного учреждения «Лесопожарный центр» (далее –Положение 2), утвержденного в пункте 2 названного постановления, слова «управлениелесами Белгородской области» и «управление лесами области» в соответствующихпадежах заменить словами «министерство природопользования Белгородской области»в соответствующих падежах;

- в пункте 3постановления слова «Департаменту финансов и бюджетной политики Белгородскойобласти» заменить словами «Министерству финансов и бюджетной политикиБелгородской области»;

- пункт 5 постановленияизложить в следующей редакции:

«5. Контроль заисполнением постановления возложить на заместителя
Губернатора Белгородской области Щедрину Ю.Е.»;

- в Положение 1:

- в текстеПоложения 1 слова «отдел бухгалтерского учета, контроля
и администрирования платежей» в соответствующих падежах заменить словами «отделэкономики и бухгалтерского учета департамента лесного хозяйства» в соответствующих падежах;

- приложения № 1– № 2 к Положению 1 изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящемупостановлению;

- в Положение 2:

- второй абзацпункта 10.2 раздела 10 Положения 2 изложить
в следующей редакции:

«- принаграждении грамотой министерства природопользования Белгородской области,Почетной грамотой Губернатора Белгородской области, Почетной грамотойБелгородской области или Почетной грамотой Федерального агентства лесногохозяйства (Рослесхоз) – в размере 1 должностного оклада;»;

- шестой абзацпункта 10.2 раздела 10 Положения 2 изложить
в следующей редакции:

«Премированиеосуществляется по решению министра природопользования Белгородской области впределах бюджетных ассигнований на оплату труда.»;

- приложения № 1– № 2 к Положению 2 изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящемупостановлению.

2. Контроль заисполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Белгородскойобласти Щедрину Ю.Е.

3. Настоящеепостановление вступает в силу со дня
его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с1 января 2022 года.

 

 

 

Губернатор

Белгородской области                                                       В.В.Гладков

 

 

Приложение № 1

к постановлению Правительства

Белгородскойобласти

от «21» марта 2022 г.

№ 148-пп

 

Приложение № 1

к Положению об отраслевой системе оплаты трудаработников областных казенных учреждений – лесничеств, подведомственныхминистерству природопользования Белгородской области

Размеры базовых окладов, ежемесячных идополнительных выплат к должностным окладам работников областных казенныхучреждений – лесничеств, подведомственных министерству природопользованияБелгородской области

 

№ п/п

Наименование должности

 

Размер должност-ного оклада, рублей

Ежемесячные и дополнительные выплаты

к должностному окладу

ежемесячная надбавка
за интенсивность
и высокие результаты
в работе, %

ежемесячное денежное поощрение
(количество должностных окладов)

премиальные выплаты

по итогам работы, %

ежемесячная надбавка

 за сложность, напряженность

и высокие достижения

в труде, %

 

1

Директор – главный лесничий

10 871

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

 

 

2

Директор – главный лесничий

ОКУ «Белгородское лесничество»

10 871

70 – 100

0 – 1,0

0 – 200

 

 

3

Заместитель директора – лесничий

10 192

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

 

 

4

Инженер лесного хозяйства

7 682

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

 

 

5

Участковый государственный инспектор леса

7 135

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

 

 

6

Старший финансист-экономист

9 660

70 – 100

0 – 1,5

0 – 25

 

 

7

Заместитель директора (отдел бухгалтерского учета (централизованная бухгалтерия))

15 255

 

0 – 1,8

0 – 25

100 – 140

 

8

Начальник отдела – главный бухгалтер

14 353

 

0 – 1,7

0 – 25

70 – 130

 

9

Консультант

12 083

 

0 – 1,4

0 – 25

50 – 120

 


Приложение № 2

к Положению об отраслевой системе оплаты труда работников областных казенных учреждений – лесничеств, подведомственных министерству природопользования Белгородской области

 

Размеры базовых окладов и дополнительных выплатвспомогательного персонала областных казенных

учреждений – лесничеств, подведомственных министерствуприродопользования Белгородской области

 

Базовые оклады и дополнительные выплаты профессиональной квалификационной группы
«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

Профессия рабочих, которая не требует наличия профессионального образования

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные

к квалификацион-ному уровню

Месячные базовые оклады, рублей

Выплаты компенсационного характера

(количество базовых окладов)

Выплаты стимулирующего характера

(количество базовых окладов)

Коэффициент дополнительных услуг (совмещение профессии

и расширенный объем работ)

Премиальные выплаты

 по итогам работы

1 квалификационный уровень

Уборщица

7 151

0,5 – 1,0

0,25

Сторож

6 180

0,5 – 1,0

0,25


 

Базовые оклады и дополнительные выплаты профессиональной квалификационной группы
«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

Профессия рабочих, требующая наличия начального или среднего профессионального образования

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные

к квалификацион-ному уровню

Месячные базовые оклады, рублей

Выплаты стимулирующего характера

 (количество базовых окладов)

Коэффициент режима работы (сверхурочная работа, ночные, праздничные, выходные дни)

Коэффициент квалификации

Коэффициент качества

и сложности (сложность выполняемых работ)

Премиальные выплаты

по итогам работы

I класс

II класс

1 квалификационный уровень

Водитель I категории

7 868

1,0

0,5

0,25

0,63

 

0,5

Водитель II категории

 7 868

1,0

0,5

0,25

 

0,38

0,5

 

 

 

Временно исполняющий обязанности

министра природопользования

Белгородской области                                                                                                      Р.Ю.Татаринцев

 

 


Приложение № 2

к постановлению Правительства

Белгородской области

от «21» марта 2022 г.

№ 148-пп

 

Приложение № 1

к Положению об отраслевой системе оплаты труда работников областного государственного специализированного

автономного учреждения «Лесопожарный центр»

 

Размеры должностных окладов, ежемесячныхи дополнительных выплат к должностным окладам работников областногогосударственного специализированного автономного учреждения «Лесопожарный центр»

 

№ п/п

Наименование должности

Размер должностного оклада, рублей

Ежемесячные и дополнительные выплаты

 к должностному окладу

ежемесячная надбавка

за интенсивность

и высокие результаты

в работе, %

ежемесячное денежное поощрение (количество должностных окладов)

премиальные выплаты по итогам работы, %

1

Директор

13 267

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

2

Заместитель директора

12 133

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

3

Главный бухгалтер

11 415

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

4

Начальник лесопожарной станции

10 094

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

5

Главный механик

10 094

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

6

Юрисконсульт

9 539

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

7

Главный финансист-экономист

9 539

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

8

Финансист-экономист

8 984

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

9

Инженер

8 984

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

10

Специалист по охране труда

8 984

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

11

Бригадир лесопожарной бригады

8 984

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

12

Диспетчер

8 364

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

13

Старший инспектор

8 364

70 – 100

0 – 1,0

0 – 100

14

Рабочий лесопожарной бригады

7 504

70 – 100

0 – 1,0

0 – 50


Приложение № 2

к Положению об отраслевой системе оплаты труда работников областного государственного специализированного

автономного учреждения «Лесопожарный центр»

 

 

Размеры базовых окладов и дополнительныхвыплат вспомогательного персонала областного государственногоспециализированного автономного учреждения «Лесопожарныйцентр»

 

 

Базовые оклады и дополнительные выплаты профессиональной квалификационной группы
«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

Профессия рабочих, которая не требует наличия профессионального образования

 

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные

к квалификацион-ному уровню

Месячные базовые оклады, рублей

Выплаты компенсационного характера

(количество базовых окладов)

Выплаты стимулирующего характера

(количество базовых окладов)

Коэффициент дополнительных услуг (совмещение профессии

и расширенный объем работ)

Премиальные выплаты

по итогам работы

1 квалификационный уровень

Уборщица

7 151

0,5 – 1,0

0,25

Сторож

7 151

0,5 – 1,0

0,25


 

Базовые оклады и дополнительные выплаты профессиональной квалификационной группы
«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

Профессия рабочих, требующая наличия начального или среднего профессионального образования

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные

к квалификацион-ному уровню

Месячные базовые оклады, рублей

Выплаты стимулирующего характера

(количество базовых окладов)

Коэффициент режима работы (сверхурочная работа, ночные, праздничные, выходные дни)

Коэффициент квалификации

Коэффициент качества

и сложности (сложность выполняемых работ)

Премиальные выплаты

по итогам работы

I класс

II класс

1 квалификационный уровень

Водитель I категории

7 868

1,0

0,5

0,25

0,63

 

 

0,5

Водитель II категории

7 868

1,0

0,5

0,25

 

0,38

 

0,5

Водитель специализированного автомобиля

 I категории

7 868

1,0

0,5

0,25

0,63

 

 

0,5

Водитель специализированного автомобиля

II категории

7 868

1,0

0,5

0,25

 

0,38

 

0,5

Тракторист-машинист

9 104

1,0

 

 

 

 

1,0

1,0

 

 

 

Временно исполняющий обязанности

 министраприродопользования

 Белгородской области                                           Р.Ю. Татаринцев