Постановление Губернатора Белгородской области от 20.01.2014 № 3

ГУБЕРНАТОРБЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 января 2014г. N 3

 

ОВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА

БЕЛГОРОДСКОЙОБЛАСТИ ОТ 13 АПРЕЛЯ 2006 ГОДА N 52

 

Вцелях приведения нормативных правовых актов области в соответствие сдействующим законодательством, повышения эффективности кадровой работы ворганах исполнительной власти, государственных органах области по привлечениюнаиболее перспективных и результативных сотрудников постановляю:

Внестив постановлениеГубернатора Белгородской области от 13 апреля 2006 года N 52 "О кадровомрезерве на государственной гражданской службе Белгородской области"следующие изменения:

-пункт 4 постановления изложить в следующей редакции:

"4.Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителяГубернатора области - начальника департамента внутренней и кадровой политикиобласти В.А.Сергачева";

-в Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службеБелгородской области, утвержденное в пункте 1 названного постановления:

-в разделе 1:

в пункте 1.1 слова"профессиональной переподготовки, повышения квалификации истажировки" заменить словами "дополнительного профессиональногообразования";

во втором абзаце пункта 1.6 слова"состоящих в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе"заменить словами "включенных в кадровый резерв на государственнойгражданской службе области";

-в разделе 2:

пункт 2.2 изложить вследующей редакции:

"2.2.Включение в кадровый резерв государственного органа производится:

1)граждан - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв,государственного органа;

2)граждан - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданскойслужбы с согласия указанных граждан;

3)гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы впорядке должностного роста - по результатам конкурса на включение в кадровыйрезерв государственного органа;

4)гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы впорядке должностного роста - по результатам конкурса на замещение вакантнойдолжности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;

5)гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы впорядке должностного роста - по результатам аттестации в соответствии с пунктом1 части 16 статьи 48 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "Огосударственной гражданской службе Российской Федерации" (далее -Федеральный закон) с согласия указанных гражданских служащих;

6)гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы в связи с сокращениемдолжностей гражданской службы в соответствии с пунктом 8.2 части 1 статьи 37Федерального закона либо упразднением государственного органа в соответствии с пунктом8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона, - по решению представителянанимателя государственного органа, в котором сокращаются должности гражданскойслужбы, либо государственного органа, которому переданы функции упраздненногогосударственного органа, с согласия указанных гражданских служащих;

7)гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы по основаниям,предусмотренным пунктом 2.5 настоящего Положения, с согласия указанныхгражданских служащих";

в пункте 2.3 слова "всоответствии с распоряжением губернатора области от 24 июля 2006 года N 584-р"О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкамгосударственных гражданских служащих Белгородской области" исключить;

пункт 2.5 изложить вследующей редакции:

"2.5.Гражданский служащий с его согласия включается в кадровый резерв тогогосударственного органа, в котором он замещал должность гражданской службы, вслучае освобождения его от замещаемой должности гражданской службы в связи с:

1)призывом гражданского служащего на военную службу или направлением его наальтернативную гражданскую службу;

2)восстановлением на службе гражданского служащего, ранее замещавшего этудолжность гражданской службы, по решению суда;

3)избранием или назначением гражданского служащего на государственную должность,на муниципальную должность либо избранием гражданского служащего на оплачиваемуювыборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборноморгане первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе;

4)наступлением чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению отношений,связанных с гражданской службой (военных действий, катастрофы, стихийногобедствия, крупной аварии, эпидемии и других чрезвычайных обстоятельств), еслиданное обстоятельство признано решением уполномоченного органа чрезвычайным;

5)исполнением гражданским служащим государственных обязанностей в случаях,установленных федеральным законом";

в пункте 2.6 слова "вустановленном порядке" исключить;

пункт 2.8 дополнитьподпунктом 2.8.2 следующего содержания:

"2.8.2.Кадровый резерв Белгородской области формируется государственным органом поуправлению государственной гражданской службой области для замещения должностейгражданской службы высшей, главной и ведущей групп из гражданских служащих(граждан), включенных в кадровые резервы государственных органов области";

пункт 2.10 исключить;

в пункте 2.11:

подпункт "г"изложить в следующей редакции:

"г)совершение гражданским служащим дисциплинарного проступка, за который к немуприменено дисциплинарное взыскание, предусмотренное пунктами 3 и 5 части 1статьи 57 Федерального закона";

в подпункте "е" слова"случая, предусмотренного пунктом 2.12" заменить словами"случаев, указанных в подпункте 6) пункта 2.2";

подпункт "л"изложить в следующей редакции:

"л)смерть (гибель) либо признание гражданского служащего (гражданина) безвестноотсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законнуюсилу";

дополнить пункт 2.11подпунктом "м" следующего содержания:

"м)достижение гражданским служащим (гражданином) предельного возраста пребыванияна гражданской службе";

дополнить пункт 2.11подпунктом "н" следующего содержания:

"н)понижение гражданского служащего в должности гражданской службы по результатампроведения аттестации";

пункт 2.12 изложить вследующей редакции:

"2.12.Включение в кадровый резерв государственного органа гражданских служащих всоответствии с подпунктами 6 и 7 пункта 2.2 настоящего Положения производитсядля замещения должностей гражданской службы той же группы должностейгражданской службы, к которой относится последняя замещаемая гражданскимслужащим должность гражданской службы";

-в разделе 3:

в пункте 3.6 слова"профессиональную переподготовку, повышение квалификации илистажировку" заменить словами "профессиональную переподготовку илиповышение квалификации";

пункт 3.7 изложить в следующей редакции:

"3.7.Профессиональная переподготовка или повышение квалификации гражданскихслужащих, включенных в кадровый резерв, осуществляется в соответствии сгосударственным заказом на дополнительное профессиональное образованиегражданских служащих на очередной год с отрывом, с частичным отрывом и безотрыва от гражданской службы";

пункт 3.8 изложить вследующей редакции:

"3.8.Получение дополнительного профессионального образования гражданскими служащими(гражданами), включенными в кадровый резерв, осуществляется в соответствии синдивидуальным планом подготовки";

пункт 3.10 исключить.

 

ГубернаторБелгородской области

Е.САВЧЕНКО