БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГУБЕРНАТОР БЕЛГОРОДСКОЙОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
Белгород
от 04 июня 2024 г. №79
О порядке применения взысканий за совершение лицами,замещающими должности муниципальной службы, коррупционных правонарушений
В соответствии с федеральными законами от 2 марта2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в РоссийскойФедерации», от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействиикоррупции», законом Белгородской области от 19 февраля 2024 года№ 354 «О противодействии коррупции в Белгородской области» п о с т а н о в л я ю:
1. Утвердитьпорядок применения взысканий за совершение лицами, замещающими должностимуниципальной службы, коррупционных правонарушений (прилагается).
2. Органамместного самоуправления муниципальных образований Белгородской областируководствоваться настоящим постановлением при рассмотрении вопросов, связанныхс применением к муниципальным служащим взысканий за несоблюдение ограничений изапретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликтаинтересов и неисполнение обязанностей, установленных в целяхпротиводействия коррупции.
3. Контроль за исполнением настоящегопостановления возложить на управление по профилактике коррупционных и иныхправонарушений Белгородской области (Бездетный А.А.).
4. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.
Губернатор
Белгородскойобласти В.В.Гладков
Приложение
УТВЕРЖДЕН
постановлением Губернатора
Белгородской области
от « 04 » июня 2024 г.
№ 79
Порядок
применениявзысканий за совершение лицами,
замещающимидолжности муниципальной службы,
коррупционныхправонарушений
1. Порядокприменения взысканий за совершение лицами, замещающими должности муниципальнойслужбы, коррупционных правонарушений определяет процедуру и сроки применения вотношении муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципальныхобразований Белгородской области (далее – муниципальные служащие) взысканий,предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ«О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон«О муниципальной службе в Российской Федерации»), за несоблюдениеограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликтаинтересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействиякоррупции (далее – взыскания за коррупционные правонарушения).
2. Взысканияза коррупционные правонарушения налагаются представителем нанимателя (работодателем)на основании:
а) доклада о результатах проверки, проведеннойподразделением кадровой службы органа местного самоуправления по профилактикекоррупционных и иных правонарушений муниципального образования Белгородскойобласти или в соответствии со статьей 13.4 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ«О противодействии коррупции» уполномоченным подразделением АдминистрацииПрезидента Российской Федерации;
б) рекомендациикомиссии органа местного самоуправления муниципального образования Белгородскойобласти по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащихи урегулированию конфликта интересов в случае, если доклад о результатахпроверки направлялся в указанную комиссию;
в) объяснениймуниципального служащего;
г) докладаподразделения кадровой службы органа местного самоуправления попрофилактике коррупционных и иных правонарушений муниципального образованияБелгородской области о совершении коррупционного правонарушения, в котором излагаются фактическиеобстоятельства его совершения, и письменного объяснения муниципальногослужащего только с его согласия и при условии признания им факта совершениякоррупционного правонарушения (за исключением применения взыскания в видеувольнения в связи с утратой доверия);
д) иныхматериалов, содержащих сведения о совершении муниципальным служащим коррупционногоправонарушения.
3. Муниципальный служащий освобождается отответственности за несоблюдение ограничений и запретов, требований опредотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнениеобязанностей, установленных Федеральным законом «О муниципальной службе вРоссийской Федерации» и другими федеральными законами в целях противодействиякоррупции, в случае если несоблюдение таких ограничений, запретов и требований,а также неисполнение таких обязанностей признается следствием независящих отнего обстоятельств в порядке, предусмотренном частями 3 – 6 статьи 13Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействиикоррупции».
4. Представительнанимателя (работодатель) на основании информации, указанной впункте 2 Порядка, принимает одно из следующих решений:
а) вслучае если установлено соблюдение муниципальным служащим требований кслужебному поведению – о неприменении к нему взыскания, предусмотренного статьями14.1, 15 или 27 Фе деральногозакона «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
б) в случаеесли установлено несоблюдение муниципальным служащим требований к служебномуповедению – о применении к нему взыскания, предусмотренного статьями14.1, 15 или 27 Федерального закона «О муниципальной службе в РоссийскойФедерации» с указанием конкретного вида взыскания.
5. Муниципальный служащий подлежит увольнению смуниципальной службы в связи с утратой доверия в случаях совершенияправонарушений, установленных статьями 14.1 и 15 Федерального закона «О муниципальнойслужбе в Российской Федерации».
6. Приприменении взысканий за коррупционные правонарушения учитываются характерсовершенного муниципальным служащим коррупционного правонарушения, его тяжесть,обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение муниципальным служащимдругих ограничений и запретов, требований о предотвращении или обурегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленныхв целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполненияим своих должностных обязанностей.
7. Взысканиев виде замечания может быть применено к муниципальному служащему прималозначительности совершенного им коррупционного правонарушения.
8. Закаждое коррупционное правонарушение к муниципальному служащему может бытьприменено одно взыскание.
9. В акте о применении к муниципальному служащемувзыскания в случае совершения им коррупционного правонарушения в качествеоснования применения взыскания указывается часть 1 или 2 статьи 27.1Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации».
10. Копия акта о применении к муниципальномуслужащему взыскания за коррупционное правонарушение вручается муниципальномуслужащему под расписку в течение 3 (трех) рабочих дней со дня изданиятакого акта, не считая времени отсутствия муниципального служащего на службе.
11. Взыскания за коррупционные правонарушенияприменяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершениимуниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодоввременной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его вотпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционногоправонарушения. В указанные сроки не включается время производства поуголовному делу.
12. Если в течение одного года со дня применениявзыскания муниципальный служащий не был подвергнут взысканию, предусмотренномупунктами 1 и 2 части 1 статьи 27 Федерального закона«О муниципальной службе в Российской Федерации», он считается не имеющимвзыскания.
Взыскание, наложенное за совершение муниципальнымслужащим коррупционного правонарушения, не может быть снято представителемнанимателя (работодателем) до истечения одного года со дня его применения.
13. Муниципальный служащий вправе обжаловатьрешение о наложении взыскания в установленном законом порядке.
14. Сведенияо применении к муниципальному служащему взыскания в виде увольнения в связи сутратой доверия орган местного самоуправления, в котором муниципальный служащийпроходил муниципальную службу, включает в реестр лиц, уволенных в связи сутратой доверия, предусмотренный статьей 15 Федерального закона от 25 декабря2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
Начальник управления по профилактике коррупционных и иных правонарушений Белгородской области
|
А.А. Бездетный |