СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДА БЕЛГОРОДА
тридцать первая сессия пятого созыва
Р Е Ш Е Н И Е
от «25» февраля 2016 г. № 338
308000,г. Белгород,
Гражданский проспект, 38
О внесенииизменений в решение Совета депутатов города Белгорода от 24.07.2014 г. № 136«Об утверждении Положения об оплате труда работников (кроме педагогических)муниципальных дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп на баземуниципальных общеобразовательных учреждений города Белгорода»
Всоответствии с решением Совета депутатов города Белгорода от 24 ноября2015 года № 307 «Об увеличении оплаты труда работников муниципальных казенных,бюджетных и автономных учреждений города Белгорода», в целях повышения оплатытруда категорий работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений,повышение оплаты труда которых не предусмотрено Указом Президента РоссийскойФедерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализациигосударственной социальной политики» , в целях приведения нормативных правовых актов Совета депутатов городаБелгорода в соответствие с требованиями действующего законодательства, руководствуясь статьей 27 Устава городского округа «Город Белгород»,
Советдепутатов города Белгорода РЕШИЛ:
1. Внести в Положение об оплате трудаработников (кроме педагогических) муниципальных дошкольных образовательныхучреждений и дошкольных групп на базе муниципальных общеобразовательныхучреждений города Белгорода, утвержденное решением Совета депутатов городаБелгорода от 24 июля 2014 года № 136 (в редакции решений Совета депутатовгорода Белгорода от 23.12.2014 г. № 186, от 30.06.2015 г. №247), следующиеизменения:
1.1. Раздел 4 изложить в новой редакции:
«4. Порядокрасчета оплаты труда заведующего детскогообразовательного учреждения и заведующего структурным подразделением «Детскийсад»
4.1. Оплата трудазаведующего ДОУ и заведующего структурнымподразделением «Детский сад»устанавливается исходя из средней (базовой) заработной платы воспитателя,фактически сложившейся на 1 (одно) физическое лицо списочного состава, истимулирующей надбавки:
Зп завед. = (сред. Зпбазовая воспит. x (1 + К +А)) + Сн,
Зп зав. стр. подр. = (сред. Зпбазовая воспит. x (1 + К +А)) + Сн, где
Сред. Зпбазовая воспит. – средняя базовая заработная платавоспитателя;
К - коэффициент за контингентвоспитанников:
до 100 детей - 0,5;
от 101 до 150 детей - 0,6;
от 151 до 200 - 0,7;
от 201 до 250 детей - 1;
от 251 и более детей - 1,2;
А – доплата за наличиевысшей квалификационной категории – 0,15;
Сн – стимулирующие надбавки,устанавливаемые за счет централизованного фонда стимулирования руководителейДОУ и заведующего структурнымподразделением «Детский сад» всоответствии с Положением о распределении централизованного фондастимулирования руководителей дошкольных образовательных учреждений.
Заработная плата вновь назначенныхзаведующего ДОУ и заведующегоструктурным подразделением «Детский сад», устанавливается исходя изсреднегородской (базовой) заработной платы воспитателя, фактически сложившейсяна 1 (одно) физическое лицо по состоянию на 1 сентября года в которомпроизведено назначение.».
1.2. В абзаце восьмом пункта5.2. раздела 5 после слов «устанавливаются заведующим ДОУ,»добавить слова «директором муниципального».
1.3. Раздел7 изложить в новой редакции:
«7. Формирование и распределениецентрализованного фонда стимулирования заведующегодетского образовательного учреждения, заведующего структурным подразделением«Детский сад»
7.1. ДОУ формирует централизованный фондстимулирования заведующего, структурное подразделение «Детский сад» формируетцентрализованный фонд заведующегоструктурным подразделением «Детский сад» до 15 процентов от фонда оплаты трудапрочего персонала (базового и стимулирующего) (без учета фонда оплаты труда назамену отпусков).
7.2. Распределение централизованного фондастимулирования заведующих ДОУ и заведующего структурным подразделением «Детскийсад» осуществляется в соответствии с Положением, утвержденным управлениемобразования администрации города Белгорода.
Стимулирующие выплаты заведующегоДОУ и заведующего структурным подразделением «Детский сад» делятся на двегруппы:
1) стимулирующие доплаты за наличие государственных иотраслевых наград:
– за звания «Народный учитель», «Заслуженный учитель»,а также имеющим ордена и медали (медали К.Д.Ушинского, «За заслуги перед Землей Белгородской» (I иII степени));
– за отраслевые награды: звания «Отличник народногопросвещения» и «Почетный работник общего образования Российской Федерации»;
2) стимулирующие выплаты за эффективное обеспечениеобразовательного процесса.
Установленные стимулирующие доплаты выплачиваются поосновному месту работы и основной занимаемой должности в пределах фондастимулирования.
Критерии стимулирования разрабатываются с учетомспектра профессиональной деятельности заведующих ДОУ, заведующего структурнымподразделением «Детский сад», показатели оценки – с учетом действующих норм итребований, удовлетворенности потребителей образовательных услуг качествомданных услуг в соответствии с Положением, утвержденным управлением образования.
В случае если заведующий ДОУ,заведующий структурным подразделением «Детский сад» одновременно имеют несколько наград из вышеперечисленных, доплаты производятся по наибольшему значению из соответствующихдоплат.
Заведующий ДОУ формирует и утверждает штатноерасписание ДОУ и тарификационный список в пределах фонда оплаты труда.».
1.4. Приложение № 1 изложить в новойредакции (прилагается).
2. Финансирование расходов, связанных с реализациейнастоящего решения, производить за счет бюджетных средств, предусмотренныхбюджетом городского округа «Город Белгород».
3. Настоящее решение вступает в силу послеопубликования в газете «Наш Белгород» и распространяется направоотношения, возникшие с 01 октября 2015 года.
4. Контрольза выполнением решения возложить напостоянную комиссию Совета депутатов города Белгорода по социальной политике и развитию солидарного общества.
Председатель
Совета депутатов города Белгорода С.Н. Глаголев
Секретарьсессии М.В. Палесика
Приложение № 1
к Положению обоплате труда работников (кроме педагогических) муниципальных дошкольныхобразовательных учреждений и дошкольных групп на базе муниципальныхобщеобразовательных
учреждений города Белгорода
Базовыедолжностные оклады по профессиональным
квалификационным группам должностей
Наименование должностей работников дошкольных образовательных учреждений | Размер базового должностного оклада в рублях | ||||||
1. Учебно-вспомогательный персонал | |||||||
1. | Заместитель заведующего по хозяйственной работе - в учреждениях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей; -в учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; -в учреждениях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей; -в учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей | 6918 7782 8407 9251 | |||||
2. | Заведующий хозяйством | 5792 | |||||
3. | Заведующий складом | 5792 | |||||
4. | Шеф-повар | 6531 | |||||
5. | Младший воспитатель - среднее (полное) общее образование и курсовая подготовка; - среднее профессиональное образование | 5792 5903 | |||||
6. | Помощник воспитателя | 5792 | |||||
7. | Бухгалтер: - без квалификационной категории; - II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - ведущий | 5792 6248 7106 8282 | |||||
8. | Экономист: - без квалификационной категории; - II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - ведущий | 5792 6248 7106 8282 | |||||
9. | Инженер | 7106 | |||||
10. | Специалист по охране труда | 7106 | |||||
11. | Документовед: - без квалификационной категории; - II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - высшая квалификационная категория | 5792 5903 6325 7106 | |||||
12. | Специалист (инспектор) по кадрам: - среднее профессиональное образование и индивидуальное обучение; - II квалификационная категория; - I квалификационная категория; | 5792 5903 6306 | |||||
13. | Врач: -без квалификации; -II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - высшая квалификационная категория | 7106 7680 8282 8920 | |||||
14. | Фельдшер: -без квалификации; -II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - высшая квалификационная категория | 7106 7680 8282 8920 | |||||
15. | Медицинская сестра, медицинская сестра по массажу: - без квалификации; -II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - высшая квалификационная категория | 5792 5903 6186 6469 | |||||
16. | Старшая медицинская сестра: - без квалификации; -II квалификационная категория; - I квалификационная категория; - высшая квалификационная категория | 5792 5903 6469 6854 | |||||
17. | Юрисконсульт | 5792 | |||||
18. |
| 10422 9366 | |||||
19. |
| 8177
8707 9366 10422 | |||||
20. | Механик | 5792 | |||||
2. Обслуживающий персонал | |||||||
Наименование должностей работников дошкольных образовательных учреждений | Размер базового должностного оклада в рублях | ||||||
21. | Делопроизводитель | 5792 | |||||
22. | Секретарь-машинистка | 5792 | |||||
23. | Кассир | 5903 | |||||
24. | Старший кассир | 5792 | |||||
25. | Лаборант | 5792 | |||||
26. | Хлораторщик | 5792 | |||||
27. | Оператор хлораторной установки | 5792 | |||||
28. | Водитель автобуса | 6096 | |||||
29. | Водитель автомобиля | 5815 | |||||
30. | Грузчик | 5792 | |||||
31. | Дворник | 5792 | |||||
32. | Кастелянша | 5792 | |||||
33. | Кладовщик | 5792 | |||||
34. | Повар | 5792 | |||||
35. | Кухонный рабочий | 5792 | |||||
36. | Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий | 5792 | |||||
37. | Машинист по стирке и ремонту спецодежды | 5792 | |||||
38. | Садовник | 5792 | |||||
39. | Сторож | 5792 | |||||
40. | Уборщик производственных и служебных помещений | 5792 | |||||
41. | Швея | 5792 | |||||
42. | Вахтер | 5792 | |||||
43. | Лифтер | 5792 | |||||
44. | Оператор котельной | 5792 |