Постановление Правительства Белгородской области от 23.01.2012 № 20-пп
О внесении изменений в постановление правительства Белгородской области от 10 ноября 2008 года N272-пп
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИот 23 января 2012г. N20-пп О внесении изменений в постановление правительства Белгородской области от 10 ноября 2008 года N272-пп В целях совершенствования механизма формирования резервауправленческих кадров области правительство Белгородской областипостановляет: 1. Внести в постановление правительства области от 10 ноября 2008года N272-пп "Об утверждении областной целевой программы "Формированиеи подготовка резерва управленческих кадров Белгородской области на2008-2013 годы" следующие изменения: - в пункте 7 постановления слова "к 1 декабря" заменить словами"к 1 апреля года, следующего за отчетным годом"; - в областную целевую программу "Формирование и подготовкарезерва управленческих кадров Белгородской области на 2008-2013 годы"(далее - Программа), утвержденную в пункте 1 названного постановления: - в абзаце 3 раздела "Задачи Программы" паспорта Программы слова"должности руководителей областных государственных предприятий иорганизаций" исключить; - в плане мероприятий по формированию и подготовке резервауправленческих кадров Белгородской области на 2008-2013 годы пункт2.4. раздела 2 исключить; - в Порядок формирования резерва управленческих кадровБелгородской области, утвержденный в пункте 1 названного постановления(далее - Порядок): - в разделе "Отбор граждан для включения в резерв управленческихкадров области": - в таблице целевых групп должностей исключить следующую строку: Должности руководителей областных до 240 должностей (28 ГУП, 204 ГУ) государственных предприятий и учреждений - абзац "назначение на должность из номенклатуры должностей дляформирования резерва управленческих кадров области" дополнить словами", на замещение которой претендовал гражданин"; - в абзаце "ликвидация органа исполнительной власти,государственного органа области, предприятия, организации иучреждения, на замещение должности в котором претендует гражданин"слова "предприятия, организации и учреждения" исключить; - дополнить после абзаца "ликвидация органа исполнительнойвласти, государственного органа области, на замещение должности вкотором претендует гражданин" абзацем следующего содержания: "В случае если ликвидация органа исполнительной власти,государственного органа области, на замещение должности в которомпретендует гражданин, или сокращение предполагаемой к замещениюдолжности произведены вследствие передачи функций иному органуисполнительной власти, государственному органу области, он включаетсяна замещение равнозначной должности резерва управленческих кадровобласти по согласованию с представителем нанимателя"; - в пункте 2.1 раздела 2 Положения о конкурсном отборе кандидатовна включение в резерв управленческих кадров Белгородской области,утвержденного в пункте 1 названного постановления, слова ", а также ворганизациях, относящихся к приоритетным сферам экономики,образования, здравоохранения, культуры, спорта и т.д." исключить. 2. Департаменту кадровой политики области (Сергачёв В.А.) внестиизменения в распоряжение губернатора области от 25 ноября 2008 годаN720-р "О номенклатуре должностей для формирования резервауправленческих кадров Белгородской области" в части исключения изноменклатуры должностей для формирования резерва управленческих кадровБелгородской области должностей руководителей областныхгосударственных предприятий и учреждений. 3. Руководителям органов исполнительной власти, государственныхорганов области обеспечить: - учет и эффективное использование кадрового потенциала граждан,состоявших в резерве управленческих кадров области на исключенныедолжности руководителей подведомственных областных государственныхпредприятий и учреждений, путем назначения на должности,соответствующие уровню их квалификации; - формирование и ведение кадрового резерва на должностируководителей подведомственных областных государственных предприятий иучреждений. Губернатор Белгородской области Е. Савченко