Постановление Главы Администрации Белгородской области от 02.02.1998 № 35

Об утверждении Положения о комитете по организационно-аналитической и кадровой работе администрации области

  
                        П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
                 ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИот 2 февраля 1998 г.                                       N 35Об  утверждении  Положения окомитете по  организационно-аналитической   и   кадровойработе администрации области
       Во исполнении  постановления  главы  администрации  области  от 6января 1998  года  N  1  "Об  изменении  схемы  управления   областью,структуры и штатного расписания администрации области" постановляю:
       1. Утвердить Положение о комитете по организационно-аналитическойи кадровой работе администрации области (прилагается).
       2. Контроль   за   выполнением   постановления    возложить    напредседателя комитета   по   организационно-аналитической  и  кадровойработе - заместителя главы администрации области Незнамова Н.В.
       Глава администрации области          Е.Савченко
                                                              Утверждено
                                                    постановлением главы
                                                   администрации области
                                             от 2 февраля 1998 года N 35
                                ПОЛОЖЕНИЕ
                о комитете по организационно-аналитической
                 и кадровой работе администрации области
                            I. Общие положения
       1.1. Комитет по организационно-аналитической  и  кадровой  работеадминистрации области  (далее  Комитет) образован постановлением главыадминистрации области  от  06.01.98  г.  N  1  "Об   изменении   схемыуправления областью,  структуры  и  штатного  расписания администрацииобласти" в соответствии со схемой управления областью для  обеспечениядеятельности главы   администрации   области,   является   структурнымподразделением администрации области и непосредственно подчинен  главеадминистрации области.
       1.2. В  своей  деятельности  Комитет руководствуется КонституциейРоссийской Федерации,  законами  Российской   Федерации,   указами   ираспоряжениями Президента   Российской  Федерации,  постановлениями  ираспоряжениями Правительства Российской Федерации,  Уставом  (Основнымзаконом) Белгородской области,  постановлениями и распоряжениями главыадминистрации области и настоящим Положением.
       Положение о  комитете  по организационно-аналитической и кадровойработе утверждается  главой  администрации  области  по  представлениюпредседателя Комитета - заместителя главы администрации области.
                  II. Основные задачи и функции Комитета
       2.1. Основными задачами Комитета являются:
       - обеспечение  и   создание   условий   для   реализации   главойадминистрации области   возложенных  на  него  полномочий  действующимзаконодательством, Уставом (Основным законом) Белгородской области;
       - обеспечение   главой   администрации   области   согласованногофункционирования органов    исполнительной    власти    и     местногосамоуправления;
       - обеспечение   взаимодействия   с   Администрацией    ПрезидентаРоссийской Федерации, Правительством Российской Федерации, полномочнымпредставителем Президента РФ по Белгородской области, областной Думой,территориальными органами  федеральных  органов исполнительной власти,судебной властью, населением области;
       - создание  условий  для  решения  главой  администрации  областикадровых вопросов, относящихся к его ведению;
       - обеспечение    реализации    главой    администрации    областисоциально-экономической, бюджетной,  финансовой политики, а также иныхполномочий, возложенных   на   него  действующим  законодательством  иУставом (Основным законом) Белгородской области;
       - определение     основных    направлений    взаимоотношений    собщественными объединениями   и    партиями,    средствами    массовойинформации, содействие  в  реализации  прав граждан области на свободусовести и вероисповедания.
       2.2. Комитет в целях обеспечения деятельности главы администрацииобласти осуществляет следующие функции:
       - организация контроля и проверки исполнения  законов,  указов  ираспоряжений Президента    Российской   Федерации,   постановлений   ираспоряжений главы  администрации   области,   решений   правительстваадминистрации области;
       - организация подготовки законопроектов для  внесения  их  главойадминистрации области  в  областную  Думу и Правительство РФ в порядкезаконодательной инициативы;
       - подготовка   проектов  заключений  на  законопроекты,  принятыеобластной Думой в первом чтении;
       - обеспечение   обнародования   областных  законов,  нормативных,правовых актов органов исполнительной власти области;
       - обеспечение   деятельности   Совета,   других  совещательных  иконсультативных органов при главе администрации области;
       - сбор,  обработка и анализ информации о социально-экономических,политических и  правовых  процессах,   происходящих   в   Белгородскойобласти, учет  и  анализ  обращений граждан,  предложений общественныхобъединений, органов   местного   самоуправления    и    представлениесоответствующих докладов,  информации и аналитических материалов главеадминистрации области.
       2.3. Комитет при реализации возложенных на него функций:
       - взаимодействует с областной Думой, правительством администрацииобласти, органами исполнительной  власти  и  местного  самоуправления,судебной системой   области,  прокуратурой  и  иными  территориальнымиорганами федеральных       органов       исполнительной        власти,правоохранительными и контрольными органами;
       - готовит предложения главе  администрации  области  по  вопросамсоциально-экономического, культурного развития, реализации федеральныхи областных  программ,  основ  государственной  политики   в   областиместного самоуправления,  укрепления правопорядка и законности, другимвопросам, отнесенным к компетенции главы администрации области;
       - разрабатывает   основные   направления   кадровой   политики  иорганизует ведение личных дел государственных  служащих  администрацииобласти, их  подготовку и аттестацию,  составляет резерв кадров и банкданных управленческого  персонала,  вносит  предложения  по  изменениюструктуры, схемы управления областью и штатного расписания;
       - вносит  предложения  о  поощрении  и   награждении   работниковпредставительной и    исполнительной    власти    области,    местногосамоуправления, а  также   предприятий,   учреждений   и   организацийнезависимо от форм собственности, расположенных на территории области;
       - осуществляет   в   порядке,   установленном   законодательствомРоссийской Федерации, функции учредителя средств массовой информации;
       - запрашивает    и    получает    необходимую    информацию    оттерриториальных органов  федеральных  органов  исполнительной  власти,органов государственной власти  и  местного  самоуправления,  а  такжехозяйствующих субъектов;
       - выполняет поручения и контролирует исполнение  поручений  главыадминистрации области;
       - осуществляет в соответствии с постановлениями и  распоряжениямиглавы администрации   области   финансовое,   материально-техническое,организационное и иное обеспечение деятельности администрации области,в том  числе правительства администрации области,  а также обеспечениеединого порядка поступления документов  в  администрацию  области,  ихобработки и подготовки.
             III. Порядок работы Комитета и его формирование
       3.1. Структура  и штатное расписание Комитета утверждается главойадминистрации области.
       3.2. Комитет  возглавляет  председатель  Комитета  -  заместительглавы администрации  области,  который  назначается и освобождается отдолжности главой администрации области.
       Председатель Комитета  -  заместитель главы администрации областируководит деятельностью Комитету и несет персональную  ответственностьза выполнение возложенных на Комитет задач и обязанностей.
       Председатель Комитета:
       - представляет   главе   администрации   области  на  утверждениеПоложение о Комитете, структуру, штатную численность;
       - определяет функции департаментов и управлений,  самостоятельныхотделов Комитета, утверждает Положения о них и должностные инструкции;
       - вносит  предложения главе администрации области о назначении надолжность и освобождении от должности,  поощрении сотрудников Комитетаи наложении на них дисциплинарных взысканий;
       - вносит предложения главе администрации области о привлечении  кответственности и приостановлении деятельности должностных лиц органовисполнительной власти  области  до  принятия  решения  по  результатампроверки;
       - ставит   перед    соответствующими    руководителями    органовисполнительной власти   и   управления   области  вопрос  о  наложениидисциплинарных взысканий  на  работающих  в  структуре   администрацииобласти, территориальных  органах  федеральных  органов управления,  всистеме местного   самоуправления   служащих   за   неисполнение   илиненадлежащее исполнение ими возложенных на них обязанностей, а также овременном отстранении    государственных     служащих,     допустившихдолжностной проступок, от исполнения должностных обязанностей;
       - вызывает  должностных  лиц  для  дачи   устных   и   письменныхобъяснений по  поводу  нарушений  и  неисполнения федеральных законов,указов и распоряжений Президента РФ,  постановлений Правительства  РФ,законов Белгородской   области,  постановлений  и  распоряжений  главыадминистрации области;
       - распределяет   в   целях   обеспечения   деятельности  Комитетаобязанности между первым заместителем и  заместителем  для  подготовкипредложений по    основным    направлениям    социально-экономической,бюджетной и финансовой политики,  кадровым  вопросам  для  организациитекущей работы,  обеспечения  контроля  за исполнением постановлений ираспоряжений главы  администрации   области,   решений   правительстваадминистрации области,  юридического  обеспечения  деятельности  главыадминистрации области;
       - обеспечивает аттестацию работников Комитета, вносит предложениео присвоении им квалификационных разрядов.
       Председатель Комитета    может   поручить   первому   заместителюпредседателя Комитета поощрять работников Комитета и применять  к  ниммеры дисциплинарного взыскания.
       Председатель Комитета издает распоряжения по вопросам, отнесеннымк его   ведению,   которые   обязательны  для  исполнения  работникамиКомитета.
       3.3. Председатель   комитета   имеет   первого   заместителя    изаместителя председателя    Комитета,   начальника   департамента   поорганизационно-аналитической и кадровой работе.
       Первый заместитель председателя Комитета:
       - осуществляет координацию планов текущей  работы  департаментов,управлений и отделов, входящих в состав Комитета;
       - представляет председателю Комитета кандидатуры  для  назначенияна должность   и  вносит  предложения  об  освобождении  от  должностисотрудников структурных подразделений Комитета;
       - организует  работу совещательных и консультационных органов приглаве администрации области;
       - представляет  по  поручению  главы  администрации  области  и всоответствии с утвержденным распределением обязанностей  администрациюобласти во  взаимоотношениях  с  областной  Думой  и органами местногосамоуправления;
       - непосредственно    осуществляет    руководство    департаментоминформационно-аналитической работы,  правовым управлением,  отделом помежрегиональному сотрудничеству  и  взаимодействию  с областной Думой,отделом науки, высших и средних специальных учебных заведений, отделоминформатизации;
       - осуществляет иные полномочия.
       Первый заместитель    председателя    Комитета   при   отсутствиипредседателя Комитета исполняет его обязанности.
       3.4. В состав Комитета входят следующие департаменты,  управленияи отделы:
       - департамент организационно-контрольной и кадровой работы;
       - департамент информационно-аналитической работы;
       - департамент административных органов;
       - правовое управление;
       - управление делами;
       - отдел  по  межрегиональному  сотрудничеству  и взаимодействию собластной Думой;
       - отдел науки, высших и средних специальных учебных заведений;
       - отдел информатизации.
       3.5. Руководители департаментов и управлений,  их заместители,  атакже руководители   иных   подразделений   Комитета   назначаются   иосвобождаются от   должности   главой   администрации    области    попредставлению председателя  Комитета - заместителя главы администрацииобласти.
       Департаменты, управления и отделы Комитета разрабатывают и вносятна рассмотрения председателя Комитета Положения,  структуру и  штатноерасписание.
       Руководители департаментов,  управлений  других   самостоятельныхподразделений Комитета:
       - руководят   деятельностью   подчиненных    им    департаментов,управлений, отделов;
       - представляют   первому   заместителю   председателя    Комитетакандидатуры для  назначения на должность и сведения об освобождении отдолжности работников   соответствующих   департаментов,    управлений,отделов Комитета;
       - решают  вопросы  командирования   сотрудников   соответствующихдепартаментов, управлений, отделов Комитета.
       Несут персональную ответственность за выполнение  возложенных  наних обязанностей с учетом предоставленных им прав.
       3.6. На  должность работников Комитета назначаются лица,  имеющиевысшее образование,  отвечающие  требованиям   нормативных   актов   огосударственных служащих органов государственного управления.
               IV. Права и обязанности сотрудников Комитета
       4.1. Сотрудники Комитета,  действуя в соответствии с нормативнымиактами и в пределах своей компетенции, имеют право:
       - участвовать   в   заседаниях  Совета  при  главе  администрацииобласти, правительства администрации области и других, создаваемых приглаве администрации   области   органах,   в   проводимых  совещаниях,семинарах, администрации области  органах,  в  проводимых  совещаниях,семинарах, конференциях,  а по поручению главы администрации области иПредседателя комитета  -  заместителя  главы  администрации   области,вносить предложения по устранению выявленных нарушений;
       - привлекать  по  согласованию  с  руководителями   департаментовправительства администрации     области,    управлений    и    отделовадминистрации области,  других компетентных органов  их  работников  испециалистов для    проведения    проверок,   экспертизы   документов,разработки и проведения Комитетом мероприятий;
       - пользоваться  в  установленном  порядке  банками данных органовисполнительной власти и местного самоуправления;
       - осуществлять       сотрудничество       с      контролирующими,правоохранительными, административными   и   другими    органами    натерритории области;
       - сотрудники  Комитета  при  осуществлении  контроля  и  проверкиисполнения имеют  право  прохода  во  все здания,  занимаемые органамигосударственной власти   и    местного    самоуправления    и    инымиорганизациями, независимо   от   ведомственной  подчиненности  и  формсобственности;
       - создавать     комиссии     с     привлечением    представителейправоохранительных и иных контролирующих  органов  исполнительной  дляпроведения проверок  и  принятия  в  ходе  проверок необходимых мер пооперативному устранению выявленных нарушений и их предупреждению;
       - в   пределах   предоставленных   полномочий  давать  офицальныеразъяснения и вести переписку с федеральными  органами  исполнительнойвласти и Федеральным Собранием Российской Федерации,  а также органамигосударственной власти и местного самоуправления Белгородской области;
       - премироваться   по   представлению   заместителя   председателяКомитета согласно Положению о премировании.
       4.2. Сотрудники Комитета обязаны:
       - неукоснительно    соблюдать    в    своей   работе   требованиязаконодательных и иных нормативно-правовых актов;
       - своевременно  выполнять поручения главы администрации области ипредседателя Комитета  -  заместителя  главы  администрации   области,руководителей структурных подразделений Комитета;
       - обеспечивать  контроль  за   исполнением   принимаемых   главойадминистрации области    постановлений    и    распоряжений,   решенийправительства администрации области;
       - анализировать         вопросы         общественно-политической,социально-экономической обстановки в городах и районах области;
       - готовить   справочно-аналитические   материалы   по   вопросам,отнесенным к ведению Комитета и его структурных подразделений;
       - вносить  предложения  в  перспективные  и  текущие планы работыКомитета;
       - вносить  предложения  по  кандидатурам по замещению руководящихдолжностей в органах исполнительной власти области;
       - вносить    предложения    о   применении   мер   дисциплинарнойответственности к   должностным    лицам    органов    государственнойисполнительной власти и местного самоуправления;
       - вести  информационно-консультативную  работу   в   закрепленныхрайонах, а также среди населения;
       - рассматривать жалобы и заявления граждан,  поступившие в органыгосударственной власти области;
       - постоянно повышать  свой  профессиональный  уровень,  проявлятьинициативу и творческий подход при исполнении служебных обязанностей.