Постановление от 15.04.2016 г № 1266

О внесении изменений в Положение о распределении централизованного фонда стимулирования руководителей дошкольных образовательных учреждений Старооскольского городского округа, утвержденное постановлением главы администрации Старооскольского городского округа Белгородской области от 26.06.2014 N 2100

В целях уточнения методики формирования системы оплаты труда и распределения централизованного фонда стимулирования руководителей дошкольных образовательных учреждений Старооскольского городского округа, руководствуясь Федеральными законами от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", на основании Устава Старооскольского городского округа Белгородской области администрация городского округа постановляет:
1.Внести в Положение о распределении централизованного фонда стимулирования руководителей дошкольных образовательных учреждений Старооскольского городского округа, утвержденное постановлением главы администрации Старооскольского городского округа Белгородской области от 26.06.2014 N 2100 (далее - Положение), следующие изменения:
1.1.Пункт 3 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:
"

N п/п	Критерии	Показатели критериев	Кол-во баллов по каждому показателю критерия	Максимальное количество баллов
3.	Посещаемость ДОУ детьми	3.1. Обеспечение посещаемости ДОУ детьми	25 баллов - от 81%% посещаемости детей и выше за календарный год; 10 баллов - от 71%% до 80%% посещаемости детей за календарный год; 0 баллов - ниже 70%% посещаемости детей за календарный год	25 баллов

".
1.2.Пункт 9 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:
"

N п/п	Критерии	Показатели критериев	Кол-во баллов по каждому показателю критерия	Максимальное количество баллов
9.	Организация физкультурно-оздоровительной и спортивной работы (спортивные секции, соревнования)	9.1. Достижения детей - результаты участия в конкурсах, соревнованиях и других общественно значимых мероприятиях (призовые места)	Доля призовых мест по поданным материалам 5 баллов - 50%% и выше; 3 балла - от 50%% до 10%%; 1 балл - менее 10%%	5 баллов

".
1.3.Пункт 11 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:
"

11.	Ресурсообеспеченность ДОУ	11.1. Доля педагогов, имеющих квалификационную категорию	3 балла - не менее 40%%; 5 баллов - не менее 60%%; 10 баллов - не менее 80%%	62 балла
		11.2. Соответствие санитарно-эпидемиологических требований к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций (СанПиН) в части обеспечения температурного, светового режима, режима подачи питьевой воды и т.д. (акт)	3 балла - при соответствии; 0 баллов - имеются предписания контрольно-надзорных служб
		11.3. Обеспечение выполнения требований пожарной и электробезопасности, охраны труда	3 балла - при обеспечении; 0 баллов - имеются предписания контрольно-надзорных служб
		11.4. Наличие в учреждении экспериментальной, инновационной, стажировочной площадок Примечание: баллы суммируются	5 баллов - федеральный уровень; 3 балла - региональный уровень; 2 балла - муниципальный уровень
		11.5. Зафиксированное участие в проектной деятельности Примечание: баллы суммируются	Инициирование и реализация: 12 баллов - на региональном уровне; 9 баллов - на муниципальном уровне; 8 баллов - на уровне управления образования Участие: 4 балла - на региональном уровне; 3 балла - на муниципальном уровне; 2 балла - на уровне управления образования
		11.6. Численность воспитанников ДОУ в расчете на 1 педагогического работника	0 баллов - 4 ребенка на 1 педагогического работника; 3 балла - 5 - 6 детей на 1 педагогического работника; 5 баллов - свыше 6 детей на 1 педагогического работника
		11.7. Удельный вес численности педагогических работников дошкольного образовательного учреждения, прошедших повышение квалификации в течение 3-х лет, к общей численности педагогических работников ДОУ	5 баллов - 100%% педагогических работников, прошедших повышение квалификации; 0 баллов - ниже 100%%
		11.8. Предоставление услуг дошкольного образования детям, не посещающим ДОУ	5 баллов - услуги предоставляются; 0 баллов - услуги не предоставляются
		11.9. Эффективное использование энергоресурсов в ДОУ	5 баллов - за 3%% и более экономии энергоресурсов; 3 балла - за 2%% экономии энергоресурсов; 0 баллов - отсутствие экономии или перерасход энергоресурсов

".
2.Пункт 3.8 раздела 3 Положения изложить в следующей редакции:

"3.8. Совет вправе снижать баллы стимулирующей доплаты за отсутствие в дошкольном образовательном учреждении реализуемых проектов на 10%%, за качество профессиональной деятельности руководителям дошкольных образовательных учреждений, имеющим взыскания за ненадлежащее выполнение должностных обязанностей в отчетном периоде. Совет обязан ознакомить руководителя дошкольного образовательного учреждения с принятым решением об установлении стимулирующей доплаты.".

3.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа по социальному развитию Н.Н.Зубареву.
4.Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
Глава администрации
Старооскольского
городского округа
А.В.ГНЕДЫХ