Приложение к Постановлению от 20.04.2007 г № 192 Список
Положение о порядке приема, оплаты труда детей на предприятиях, в учреждениях и организациях всех форм собственности района для временного трудоустройства несовершеннолетних граждан
1.ГУ "ЦЗН Вейделевского района" проводит работу по трудоустройству детей в соответствии с законом "О занятости населения в РФ", а также настоящим Положением.
2.Приоритетным правом при трудоустройстве пользуются дети из числа сирот и лишенных попечения родителей, из многодетных и неблагополучных семей, подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних, и т.д.
3.При организации трудоустройства подростков на временную работу следует руководствоваться действующими законодательными и нормативными актами о труде, занятости и образовании в части норм, предусмотренных для лиц этой возрастной категории.
4.Трудоустройство учащихся на временную работу может осуществляться в организации, независимо от форм собственности.
5.Организация трудоустройства подростков на временную работу проводится при непосредственном участии центра занятости населения, органов местного самоуправления, органов по труду, управления образования, комиссии по делам несовершеннолетних, отдела молодежи, осуществляется во взаимодействии с работодателями.
6.Количество рабочих мест для использования труда несовершеннолетних определяется на основе данных, поступающих от работодателей о наличии свободных рабочих мест, в службу занятости. Используя сведения, центр занятости населения формирует банк вакансий, организует среди населения разъяснительную работу о возможностях трудоустройства детей. Своевременно центр занятости доводит указанную информацию до управления образования, отдела по делам несовершеннолетних, отделу по делам молодежи.
7.Выплата материальной поддержки несовершеннолетним гражданам от 14 до 18 лет осуществляется путем перечисления денежных средств на лицевые счета граждан за фактически отработанное время при предоставлении в центр занятости следующих документов (договор между работодателем и ГУ "ЦЗН Вейделевского района", копию договора между работодателем и работником, табель учета рабочего времени, копию паспорта или свидетельства о рождении несовершеннолетнего гражданина, копию медицинской справки, заявление от родителей о том, что они не возражают, чтобы их ребенок работал на данном предприятии в период летних каникул или в свободное от учебы время, выписку из приказа о принятии на работу, сберегательную книжку несовершеннолетнего гражданина, акт о выполнении договорных обязательств по организации трудоустройства несовершеннолетних граждан на временную работу, счет-фактуру).