Постановление от 11.07.2011 г № 2883
О создании Координационного совета по охране и условиям труда в Старооскольском городском округе
В целях обеспечения реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда в Старооскольском городском округе, руководствуясь законом Белгородской области от 5 апреля 1999 года N 55 "Об охране труда", законом Белгородской области от 28 июня 2010 года N 349 "О наделении органов местного самоуправления полномочиями в области охраны труда", Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", на основании Устава Старооскольского городского округа Белгородской области постановляю:
1.Создать Координационный совет по охране и условиям труда в Старооскольском городском округе (далее - Координационный совет) и утвердить его состав (прилагается).
2.Утвердить положение о Координационном совете по охране и условиям труда в Старооскольском городском округе (прилагается).
3.Признать утратившим силу постановление главы местного самоуправления города Старый Оскол и Старооскольского района Белгородской области от 14 марта 2006 года N 784 "О создании Координационного совета по охране и условиям труда в муниципальном районе".
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на и.о. заместителя главы администрации городского округа по экономическому развитию Зиборову Н.А.
5.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава администрации
Старооскольского
городского округа
П.Е.ШИШКИН
СОСТАВ
КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА ПО ОХРАНЕ И УСЛОВИЯМ
ТРУДА В СТАРООСКОЛЬСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ
| Полякова Елена Юрьевна | - | заместитель главы администрации городского округа по экономическому развитию, председатель Координационного совета |
| Великжанина Юлия Анатольевна | - | начальник отдела по труду, социальному партнерству и развитию малого и среднего предпринимательства управления анализа и прогнозирования департамента по экономическому развитию администрации Старооскольского городского округа, заместитель председателя Координационного совета |
| Масалыкина Ирина Владимировна | - | главный специалист отдела по труду, социальному партнерству и развитию малого и среднего предпринимательства управления анализа и прогнозирования департамента по экономическому развитию администрации Старооскольского городского округа, секретарь Координационного совета |
| Члены Координационного совета: | ||
| Форов Сергей Михайлович | - | заместитель начальника управления безопасности - начальник отдела организации деятельности Совета безопасности департамента по организационно-аналитической и кадровой работе администрации Старооскольского городского округа |
| Глеков Михаил Анатольевич | - | заместитель начальника департамента по социальному развитию администрации Старооскольского городского округа |
| Писаренко Александр Васильевич | - | заместитель начальника департамента по жилищно-коммунальному хозяйству, транспорту и связи администрации Старооскольского городского округа |
| по согласованию: | ||
| Замараев Владимир Иванович | - | главный государственный инспектор труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в Белгородской области |
| Катаева Елена Вячеславовна | - | начальник территориального отдела Управления федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Белгородской области в Старооскольском районе |
| Литке Андрей Альфредович | - | специалист-эксперт (по охране труда) при руководстве Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в городе Старый Оскол и Старооскольском районе Белгородской области |
| Рыкова Людмила Ивановна | - | главный специалист филиала N 2 ГУ Белгородского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации |
| Селин Олег Александрович | - | член Координационного совета организаций профсоюзов Старооскольского городского округа, председатель профсоюзного комитета ЗАО "Осколцемент" |
| Шамарин Виктор Владимирович | - | председатель Совета Старооскольской местной общественной организации директоров предприятий малого и среднего бизнеса |
ПОЛОЖЕНИЕ
О КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО ОХРАНЕ И УСЛОВИЯМ
ТРУДА В СТАРООСКОЛЬСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ
1.Общие положения
1.1.Настоящее положение определяет порядок деятельности Координационного совета по охране и условиям труда в Старооскольском городском округе (далее - Координационный совет).
1.2.Координационный совет является общественным органом, содействующим сотрудничеству и взаимодействию государственных органов управления, надзора и контроля, предпринимателей, работников, их полномочных представителей и представительных органов, а также других организаций, действующих на территории Старооскольского городского округа и заинтересованных в практической реализации государственной политики по созданию безопасных условий труда.
1.3.В своей деятельности Координационный совет руководствуется Конституцией РФ, Трудовым кодексом РФ, законами и нормативными актами РФ по охране и условиям труда, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, Министерства здравоохранения и социального развития РФ, постановлениями правительства Белгородской области, нормативными правовыми актами Старооскольского городского округа.
2.Задачи Координационного совета
2.1.Задачами Координационного совета являются:
2.1.1.Анализ состояния условий и охраны труда, анализ и предотвращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний в Старооскольском городском округе;
2.1.2.Проведение совместных консультаций организациям, находящимся на территории Старооскольского городского округа, в целях выработки согласованных решений и действий по вопросам охраны труда.
Такие консультации проводятся при:
- создании системы и механизма государственного управления охраной и условиями труда в Старооскольском городском округе и его функционировании;
- разработке и реализации планов и программ улучшения условий и охраны труда в Старооскольском городском округе;
- возникновении вопросов по организации обучения и проверке знаний по охране труда работников всех уровней, включая руководителей и специалистов;
2.2.Координационный совет в пределах своей компетенции оказывает консультативную и методическую помощь организациям, индивидуальным предпринимателям, осуществляющим свою деятельность на территории Старооскольского городского округа.
3.Права Координационного совета
Координационный совет для выполнения своих задач имеет право:
3.1.Анализировать информацию, предоставленную отделом по труду и социальному партнерству управления анализа и прогнозирования департамента по экономическому развитию администрации Старооскольского городского округа, членами Координационного совета в пределах их компетенции, а также организациями и индивидуальными предпринимателями, осуществляющими свою деятельность на территории Старооскольского городского округа.
3.2.Содействовать эффективному взаимодействию деятельности государственных органов управления, надзора и контроля, предпринимателей, работников, их полномочных представителей и представительных органов, а также других организаций, действующих на территории Старооскольского городского округа и заинтересованных в практической реализации государственной политики по созданию безопасных условий труда.
4.Состав Координационного совета
4.1.Координационный совет состоит из должностных лиц администрации Старооскольского городского округа, государственных органов, представителей служб охраны труда предприятий, представительных органов профсоюзов и других объединений трудящихся, действующих на территории Старооскольского городского округа, которые включаются в состав по согласованию с руководителем направившей организации для участия в данном совете.
4.2.Состав Координационного совета утверждается постановлением главы администрации Старооскольского городского округа.
4.3.Председателем Координационного совета является назначаемый главой администрации Старооскольского городского округа руководитель департамента по экономическому развитию администрации городского округа, заместителем председателя - руководитель структурного подразделения администрации городского округа по труду и социальному партнерству, секретарем - специалист структурного подразделения администрации городского округа по труду и социальному партнерству.
5.Организация деятельности Координационного совета
5.1.Руководство Координационным советом осуществляет его председатель.
5.2.Председатель Координационного совета:
5.2.1.Определяет повестку дня.
5.2.1.Ведет заседания Координационного совета.
5.2.2.Утверждает протоколы решений Координационного совета.
5.3.В период отсутствия председателя Координационного совета или по его поручению обязанности председателя выполняет заместитель председателя Координационного совета.
5.4.Заседания Координационного совета проводятся по необходимости, но не реже одного раза в квартал.
5.5.Уведомление о проведении заседания и повестке дня Координационного совета направляются членам Координационного совета официально.
5.6.Члены Координационного совета имеют право:
5.6.1.Вносить предложения в план работы Координационного совета.
5.6.2.Участвовать в обсуждении вопросов, внесенных в повестку дня заседания Координационного совета.
5.7.Решения Координационного совета принимаются большинством голосов присутствующих членов путем открытого голосования. В случае равенства голосов голос председателя Координационного совета является решающим.
Секретарь Координационного совета протоколирует заседание и по итогам подготавливает проект решения Координационного совета.
5.8.В случае необходимости на заседания Координационного совета приглашаются должностные лица государственных органов управления, надзора и контроля (по согласованию с руководителем), руководители предприятий и организаций любых форм собственности, расположенных на территории Старооскольского городского округа.
5.9.Решения Координационного совета публикуются в средствах массовой информации.