Постановление Правительства Белгородской области от 30.07.2018 № 283-пп

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от30 июля 2018 г.                                              N 283-пп

 

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВАБЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 25 ФЕВРАЛЯ 2013 ГОДА N 63-ПП

 

В соответствии с постановлением ГубернатораБелгородской области от 13 июля 2018 года N 74 "О полномочияхпредставителя нанимателя, работодателя", распоряжением ГубернатораБелгородской области от 11 июля 2018 года N 532-р "О создании рабочейгруппы по формированию централизованной службы технического обслуживанияорганов государственной власти, государственных органов Белгородскойобласти" и распоряжением Правительства Белгородской области от 9 июля 2018года N 367-рп "О совершенствовании централизации закупок на территорииБелгородской области", а также в целях повышения эффективностидеятельности департамента внутренней и кадровой политики Белгородской областиПравительство Белгородской области постановляет:

1. Внести в постановлениеПравительства Белгородской области от 25 февраля 2013 года N 63-пп "Опереименовании департамента кадровой политики Белгородской области иутверждении Положения, структуры и штатных расписаний Департамента внутренней икадровой политики Белгородской области" следующие изменения:

- структуру департамента внутренней и кадровойполитики Белгородской области, утвержденную в пункте 3 названногопостановления, изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению;

- в штатное расписание государственных должностейБелгородской области и должностей государственной гражданской службыБелгородской области департамента внутренней и кадровой политики Белгородскойобласти, утвержденное в пункте 3 названного постановления:

упразднить отдел организации государственной,муниципальной службы и профессионального развития управления государственнойслужбы и кадров в составе 5 штатных единиц: начальник отдела - 1 единица сдолжностным окладом 11236 рублей в месяц, заместитель начальника отдела - 1единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц, консультант - 3 единицы сдолжностным окладом 9834 рубля в месяц;

упразднить отдел кадровой работы и наград управлениягосударственной службы и кадров в составе 6 штатных единиц: заместительначальника управления - начальник отдела - 1 единица с должностным окладом11942 рубля в месяц, заместитель начальника отдела - 1 единица с должностнымокладом 10386 рублей в месяц, консультант - 4 единицы с должностным окладом9834 рубля в месяц;

упразднить отдел подбора и мониторинга кадровуправления государственной службы и кадров в составе 4 штатных единиц:начальник отдела - 1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц,консультант - 3 единицы с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

упразднить отдел юридического обеспечения управлениягосударственной службы и кадров в составе 4 штатных единиц: начальник отдела -1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, консультант - 3 единицы сдолжностным окладом 9834 рубля в месяц;

образовать отдел кадровой работы управлениягосударственной службы и кадров в составе 9 штатных единиц: заместительначальника управления - начальник отдела - 1 единица с должностным окладом11942 рубля в месяц, заместитель начальника отдела - 1 единица с должностнымокладом 10386 рублей в месяц, консультант - 7 единиц с должностным окладом 9834рубля в месяц;

образовать отдел работы с персоналом управлениягосударственной службы и кадров в составе 5 штатных единиц: начальник отдела -1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, заместитель начальникаотдела - 1 единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц, консультант - 3единицы с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

образовать отдел развития государственной гражданскойи муниципальной службы управления государственной службы и кадров в составе 5штатных единиц: начальник отдела - 1 единица с должностным окладом 11236 рублейв месяц, заместитель начальника отдела - 1 единица с должностным окладом 10386рублей в месяц, консультант - 3 единицы с должностным окладом 9834 рубля вмесяц;

образовать отдел оценки эффективности управлениягосударственной службы и кадров в составе 6 штатных единиц: начальник отдела -1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, заместитель начальника отдела- 1 единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц, консультант - 4 единицыс должностным окладом 9834 рубля в месяц;

образовать отдел кадрового документооборота управлениягосударственной службы и кадров в составе 6 штатных единиц: начальник отдела -1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, заместитель начальникаотдела - 1 единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц, консультант - 4единицы с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

образовать отдел кадровых технологий управлениягосударственной службы и кадров в составе 6 штатных единиц: начальник отдела -1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, заместитель начальникаотдела - 1 единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц, консультант - 4единицы с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

образовать отдел наградной деятельности управлениягосударственной службы и кадров в составе 5 штатных единиц: начальник отдела -1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, заместитель начальникаотдела - 1 единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц, консультант - 3единицы с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

образовать отдел по кадровой работе сподведомственными учреждениями управления государственной службы и кадров всоставе 4 штатных единиц: начальник отдела - 1 единица с должностным окладом11236 рублей в месяц, консультант - 3 единицы с должностным окладом 9834 рубляв месяц;

образовать юридический отдел департамента внутренней икадровой политики Белгородской области в составе 6 штатных единиц: начальникотдела - 1 единица с должностным окладом 11236 рублей в месяц, заместительначальника отдела - 1 единица с должностным окладом 10386 рублей в месяц,консультант - 4 единицы с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

вывести должность консультанта отделаматериально-технического обеспечения и государственных закупок управленияресурсного обеспечения - 1 единицу с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

вывести должность начальника отдела бухгалтерскогоучета управления ресурсного обеспечения - главного бухгалтера департаментавнутренней и кадровой политики области - 1 единицу с должностным окладом 11236рублей в месяц;

вывести должность консультанта отделаобщественно-политических отношений управления информации и социальныхкоммуникаций - 1 единицу с должностным окладом 9834 рубля в месяц;

вывести должность заместителя начальника отделамониторинга и взаимодействия с органами власти области управленияпроектно-аналитической и контрольно-организационной работы - 1 единицу сдолжностным окладом 10386 рублей в месяц;

вывести должность главного специалиста отделапроектно-организационной деятельности управления проектно-аналитической иконтрольно-организационной работы - 1 единицу с должностным окладом 9125 рублейв месяц;

ввести должность заместителя начальника отделапланирования управления ресурсного обеспечения - 1 единицу с должностнымокладом 10386 рублей в месяц;

ввести должность заместителя начальника управления -начальника отдела бухгалтерского учета управления ресурсного обеспечения -главного бухгалтера департамента внутренней и кадровой политики области - 1единицу с должностным окладом 11942 рубля в месяц;

ввести должность заместителя начальника отделабухгалтерского учета управления ресурсного обеспечения - 1 единицу сдолжностным окладом 10386 рублей в месяц;

ввести должность главного специалиста отделаматериально-технического обеспечения и государственных закупок управленияресурсного обеспечения - 1 единицу с должностным окладом 9125 рублей в месяц;

- в штатное расписание должностей обслуживающегоперсонала, замещающего должности, не являющиеся должностями государственнойгражданской службы Белгородской области, департамента внутренней и кадровойполитики Белгородской области, утвержденное в пункте 3 названного постановления:

вывести должность главного финансиста-экономистаотдела материально-технического обеспечения и государственных закупокуправления ресурсного обеспечения - 1 единицу с должностным окладом 7820 рублейв месяц;

вывести должность заместителя начальника отделапланирования управления ресурсного обеспечения - 1 единицу с должностнымокладом 8379 рублей в месяц;

ввести должность главного инспектора отделаматериально-технического обеспечения и государственных закупок управленияресурсного обеспечения - 1 единицу с должностным окладом 7820 рублей в месяц.

2. Департаменту финансов и бюджетной политикиБелгородской области (Боровик В.Ф.) подготовить для внесения в установленномпорядке в Белгородскую областную Думу проект закона области о внесенииизменений в закон Белгородской области от 18 декабря 2017 года N 211 "Обобластном бюджете на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов":

- в части уменьшения расходов по фонду оплаты трудадепартамента внутренней и кадровой политики Белгородской области на 2018 год насумму 419300 (четыреста девятнадцать тысяч триста) рублей, в том числе передачурасходов по фонду оплаты труда в управление государственного заказа илицензирования Белгородской области на 2018 год на сумму 109453 (сто девятьтысяч четыреста пятьдесят три) рубля; в Администрацию Губернатора Белгородскойобласти на 2018 год в сумме 309847 (триста девять тысяч восемьсот сорок семь)рублей, из них на увеличение субсидии на выполнение государственного заданияобластному государственному бюджетному учреждению "Белгородскийинформационный фонд" на 2018 год в сумме 117277 (сто семнадцать тысячдвести семьдесят семь) рублей;

- в части увеличения расходов по фонду оплаты трудадепартамента внутренней и кадровой политики Белгородской области на 2018 год насумму 6849691 (шесть миллионов восемьсот сорок девять тысяч шестьсот девяностоодин) рубль, в том числе:

на 2018 год на сумму 822369 (восемьсот двадцать дветысячи триста шестьдесят девять) рублей за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда Администрации Губернатора Белгородской области;

на 2018 год на сумму 808544 (восемьсот восемь тысячпятьсот сорок четыре) рубля за счет соответствующего уменьшения расходов пофонду оплаты труда управления по организационному обеспечению деятельностимировых судей Белгородской области;

на 2018 год на сумму 64190 (шестьдесят четыре тысячисто девяносто) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда департамента имущественных и земельных отношений Белгородскойобласти;

на 2018 год на сумму 632618 (шестьсот тридцать дветысячи шестьсот восемнадцать) рублей за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда управления по труду и занятости населенияБелгородской области;

на 2018 год на сумму 192570 (сто девяносто две тысячипятьсот семьдесят) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда управления культуры Белгородской области;

на 2018 год на сумму 178687 (сто семьдесят восемьтысяч шестьсот восемьдесят семь) рублей за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда департамента финансов и бюджетной политикиБелгородской области;

на 2018 год на сумму 412594 (четыреста двенадцатьтысяч пятьсот девяносто четыре) рубля за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда департамента экономического развитияБелгородской области;

на 2018 год на сумму 412594 (четыреста двенадцатьтысяч пятьсот девяносто четыре) рубля за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда департамента здравоохранения и социальной защитынаселения Белгородской области;

на 2018 год на сумму 591281 (пятьсот девяносто однатысяча двести восемьдесят один) рубль за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда управления социальной защиты населения Белгородскойобласти;

на 2018 год на сумму 192570 (сто девяносто две тысячипятьсот семьдесят) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда департамента строительства и транспорта Белгородской области;

на 2018 год на сумму 192570 (сто девяносто две тысячипятьсот семьдесят) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда управления государственного строительного надзора Белгородскойобласти;

на 2018 год на сумму 412594 (четыреста двенадцатьтысяч пятьсот девяносто четыре) рубля за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда департамента агропромышленного комплекса ивоспроизводства окружающей среды Белгородской области;

на 2018 год на сумму 192570 (сто девяносто две тысячипятьсот семьдесят) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда управления ветеринарии Белгородской области;

на 2018 год на сумму 588520 (пятьсот восемьдесятвосемь тысяч пятьсот двадцать) рублей за счет соответствующего уменьшениярасходов по фонду оплаты труда управления лесного и охотничьего хозяйстваБелгородской области;

на 2018 год на сумму 192570 (сто девяносто две тысячипятьсот семьдесят) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда управления экологического надзора Белгородской области;

на 2018 год на сумму 385140 (триста восемьдесят пятьтысяч сто сорок) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда департамента образования Белгородской области;

на 2018 год на сумму 192570 (сто девяносто две тысячипятьсот семьдесят) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда департамента жилищно-коммунального хозяйства Белгородской области;

на 2018 год на сумму 385140 (триста восемьдесят пятьтысяч сто сорок) рублей за счет соответствующего уменьшения расходов по фондуоплаты труда Комиссии по государственному регулированию цен и тарифов вБелгородской области.

Перераспределение бюджетных ассигнований на 2019 и2020 годы учесть при формировании проекта закона Белгородской области "Обобластном бюджете на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов".

3. Департаменту внутренней и кадровой политикиБелгородской области (Павлова О.А.) провести в установленном законодательствомпорядке необходимые организационно-штатные мероприятия, связанные с реализациейнастоящего постановления.

4. Контроль за исполнением постановления возложить надепартамент внутренней и кадровой политики Белгородской области (Павлова О.А.).

5. Настоящее постановление вступает в силу с 1 октября2018 года.

 

 

ГубернаторБелгородской области                       Е.САВЧЕНКО

 

 

Приложение

к постановлению

Правительства Белгородской области

от 30 июля 2018 года N 283-пп

 

СТРУКТУРА ДЕПАРТАМЕНТА ВНУТРЕННЕЙ И

КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ