Постановление Правительства Белгородской области от 25.07.2022 № 443-пп
О внесении изменений в постановление Правительства Белгородской области от 16 декабря 2013 года № 527-пп
| |
БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
Белгород
от 25 июля 2022г. №443-пп
Овнесении изменений в постановление
ПравительстваБелгородской области
от16 декабря 2013 года № 527-пп
В целях обеспечения эффективного использования финансовыхсредств, выделенных на проведение мероприятий, направленных на содействиезанятости населения в 2014
–
2025годах, в соответствии с законом Белгородской области от 16 декабря 2021 года №130 «Об областном бюджете на 2022 год и на плановый период 2023 и 2024 годов»Правительство Белгородской области
п о с т а н о в л я е т:
1. Внестиследующие
изменения в постановлениеПравительства
Белгородской области от 16декабря 2013 года № 527-пп «Об утверждении государственной программыБелгородской области «Содействие занятости населения Белгородской области»:
- в государственную программу Белгородской области
«Содействиезанятости населения Белгородской области» (далее – Программа), утвержденную впункте 1 постановления:
в разделе 4паспорта Программы слова «4. Подпрограмма «Сопровождение инвалидов молодоговозраста при трудоустройстве» заменить словами «4. Подпрограмма «Сопровождениеинвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования ипри содействии в последующем трудоустройстве в Белгородской области»;
в таблице 1 раздела 1 Программыслова «самозанятости безработных граждан» заменить словами «
осуществления предпринимательскойдеятельности безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным вустановленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленномпорядке безработными и прошедшим профессиональное обучение или получившимдополнительное профессиональное образование по направлению органов службызанятости, единовременной финансовой помощи при государственной регистрации вкачестве индивидуального предпринимателя, государственной регистрациисоздаваемого юридического лица, государственной регистрации крестьянского(фермерского) хозяйства, постановке на учет физического лица в качественалогоплательщика налога на профессиональный доход (далее – предпринимательскаядеятельность)»;
в тексте Программыслово «самозанятость» в соответствующих падежах заменить словами «осуществлениепредпринимательской деятельности» в соответствующих падежах;
в подпрограмму 4«Сопровождение инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве» Программы (далее – подпрограмма 4):
заголовок к текступодпрограммы 4 изложить в следующей редакции:
«Сопровождениеинвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования ипри содействии в последующем трудоустройстве в Белгородской области»;
подпрограмму 4 изложить в редакции согласно приложению№ 1 к настоящему постановлению;
в подпрограмму 5 «Оказаниесодействия добровольному переселению
в Белгородскую область соотечественников, проживающих за рубежом,
на 2020 – 2024 годы» Программы (далее – подпрограмма 5):
пункт 2 раздела9 паспорта подпрограммы 5 изложить в следующей редакции:
«2. Содействие вжилищном обустройстве 375 участникам Государственной программы путемкомпенсации найма жилья на срок не менее 6 месяцев:
2020 год – 75 человек;
2021 год – 75 человек;
2022 год – 75 человек;
2023 год – 75 человек;
2024 год – 75 человек.»;
раздел I
I
подпрограммы 5 изложить в следующей редакции:
«II.Цели, задачи, сроки (этапы) и показатели (индикаторы)
достижения целей и решения задачподпрограммы 5
Целями подпрограммы 5 являются:
1. Обеспечение реализацииГосударственной программы.
2. Стимулированиеи организация процесса добровольного переселения соотечественников, проживающихза рубежом, на постоянное место жительства в Белгородскую область.
Достижению поставленных целей будет способствовать решениеследующих задач:
1. Создание правовых, организационных,социально-экономических и информационных условий, способствующих добровольномупереселению в Белгородскую область соотечественников, проживающих за рубежом.
2. Закрепление переселившихся участниковГосударственной программы
и членов их семей в Белгородской области и обеспечение их социально-культурнойадаптации и интеграции в российское общество.
3. Сокращение дефицита трудовых ресурсов и обеспечение экономикиБелгородской области квалифицированными кадрами, востребованными на рынкетруда.
Сроки реализации подпрограммы 5 Программы – 2020 – 2024 годы, этапыреализации не выделяются.
Достижениепоставленных подпрограммой целей будет оцениваться по следующим целевымпоказателям (индикаторам):
1. Численностьучастников Государственной программы и членов
их семей, прибывших в Белгородскую область и поставленных на учет
в УМВД России по Белгородской области.
2. Доля участников Государственнойпрограммы, которым компенсирован наем жилого помещения на срок не менее 6 месяцев за счет средств бюджета
Белгородскойобласти, от общего числа участников Государственной программы, обратившихся повопросу предоставления указанной компенсации.
3. Доля занятых участников
Государственнойпрограммы и членов
их семей, в том числе работающих по найму,осуществляющих предпринимательскую деятельность в качествеиндивидуальных предпринимателей и глав крестьянских (фермерских) хозяйств, отобщего числа трудоспособных участников Государственной программы и членов ихсемей.
4. Доля участников Государственной программы, занятых в сферах здравоохранения,науки и информационных технологий, от общего числа трудоустроенных участниковГосударственной программы.
5. Доля расходовбюджета Белгородской области на реализацию предусмотренных подпрограммоймероприятий, связанных с предоставлением дополнительных гарантий и мерсоциальной поддержки участникам Государственнойпрограммы и членам их семей, в том числе оказанием помощи в жилищномобустройстве, в общем размере расходов областного бюджета на реализациюпредусмотренных подпрограммой мероприятий.
Сведения о показателях (индикаторах) подпрограммы и их значенияхприводятся в приложении № 1 к подпрограмме 5.
Поитогам реализации подпрограммы 5 ожидается достижение следующих результатов:
1. Вселение на территориюБелгородской области на постоянное место жительства 1 875 соотечественников, втом числе 750 участников Государственнойпрограммы и 1 125 членов их семей (из расчета коэффициентасемейственности – 2,5):
2020год – 375 человек (150 участников Государственной программы
и 225 членов семей);
2021год – 375 человек (150 участников Государственной программы
и 225 членов семей);
2022год – 375 человек (150 участников Государственной программы
и 225 членов семей);
2023год – 375 человек (150 участников Государственной программы
и 225 членов семей);
2024 год – 375 человек (150 участников Государственнойпрограммы
и 225 членов семей).
2. Содействие в жилищном обустройстве 375 участникамГосударственной программы путем компенсации найма жилья на срок не менее 6месяцев:
2020год – 75 человек;
2021год – 75 человек;
2022год – 75 человек;
2023год – 75 человек;
2024 год – 75 человек.
3. Сокращение дефицита трудовых ресурсов за счеттрудоустройства
900 участников Государственнойпрограммы и членов их семей
по специальностям, востребованным на рынке труда Белгородской области (в томчисле занятия предпринимательскойдеятельностью):
2020год – 180 человек;
2021год – 180 человек;
2022год – 180 человек;
2023год – 180 человек;
2024 год – 180 человек.
4. Трудоустройство в сферах здравоохранения, науки и информационных технологий 675участников Государственной программы:
2020год – 135 человек;
2021год – 135 человек;
2022год – 135 человек;
2023год – 135 человек;
2024 год – 135 человек.
5. Обеспечение расходов бюджета Белгородской областина реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий, связанных спредоставлением дополнительных гарантий и мер социальной поддержки участникам Государственной программы и членам ихсемей, в том числе оказание помощи
в жилищном обустройстве, в общем размере расходов областного бюджета
на реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий:
2020год – 80 процентов;
2021год – 80 процентов;
2022год – 80 процентов;
2023год – 80 процентов;
2024 год – 80 процентов.
Реализация подпрограммы 5 в целом будет способствоватьповышению имиджа Белгородской области и Российской Федерации средисоотечественников, проживающих за рубежом, социально-экономическому развитиюБелгородской области, привлечению соотечественников на постоянное местожительства и сокращению дефицита трудовых ресурсов.»;
восемнадцатый абзац раздела
IV подпрограммы 5 изложить в следующейредакции:
«Предусматриваетсячастичная компенсация стоимости аренды жилья 375 участникам Государственнойпрограммы (75 человек ежегодно).»;
таблицы 2 приложений № 1, 4 кПрограммы изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящемупостановлению;
дополнить Программу приложениями№ 6
–
9 в редакции согласно приложению № 2 к настоящемупостановлению.
2. Контроль за исполнением настоящего постановлениявозложить на заместителя Губернатора Белгородской области – министраобразования Белгородской области Милёхина А.В.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования.
| Первый заместитель Губернатора Белгородской области – министр цифрового развития Белгородской области | Е.В. Мирошников |
| | | Приложение № 1 к постановлению Правительства Белгородской области от 25 июля 2022 г. № 443-пп |
Паспортподпрограммы 4
«Сопровождениеинвалидов молодого возраста
при полученииими профессионального образования
и при содействиив последующем трудоустройстве
в Белгородскойобласти»
| № п/п | Наименование подпрограммы 4: «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования | |
| 1 | Ответственный исполнитель подпрограммы 4 | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2 | Соисполнители подпрограммы 4 | Министерство образования Белгородской области |
| 3 | Участники подпрограммы 4 | Органы исполнительной власти Белгородской области, органы местного самоуправления муниципальных образований Белгородской области, служба занятости населения Белгородской области, общественные организации Белгородской области (по согласованию), образовательные организации среднего профессионального образования и высшего образования, ресурсный учебно-методический центр ОГАПОУ «Белгородский индустриальный колледж» (базовая профессиональная организация инклюзивного образования), работодатели и другие заинтересованные органы и организации (по согласованию) |
| 4 | Цели подпрограммы 4 | Повышение уровня занятости инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет (далее – инвалиды молодого возраста), проживающих на территории Белгородской области, ускорение профессиональной адаптации принимаемых и принятых на работу (в том числе после окончания образовательной организации) инвалидов молодого возраста и обеспечение их стабильной занятости |
| 5 | Задачи подпрограммы 4 | 1) осуществление информационного обеспечения в сфере сопровождаемого содействия занятости инвалидов молодого возраста; 2) содействие трудоустройству и адаптации на рынке труда инвалидов молодого возраста; 3) повышение уровня конкурентоспособности на рынке труда и сохранение мотивации к трудовой деятельности инвалидов молодого возраста; 4) определение мероприятий по организации сопровождаемого содействия занятости инвалидов молодого возраста с учетом рекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности; 5) проведение мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию инвалидов молодого возраста, являющихся безработными; 6) содействие работодателям в заполнении свободных рабочих мест (вакантных должностей), созданных (выделенных) за счет установленной квоты для приема на работу инвалидов |
| 6.1 | Целевые показатели (индикаторы) эффективности и результативности подпрограммы 4, касающиеся трудоустройства | 1) доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста: 2022 год – 50 процента; 2023 год – 50 процента; 2024 год – 50 процента; 2025 год – 50 процента; 2) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования: 2022 год – 92 процента; 2023 год – 92 процента; 2024 год – 92 процента; 2025 год – 92 процента; 3) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования: 2022 год – 90 процентов; 2023 год – 90 процентов; 2024 год – 90 процентов; 2025 год – 90 процентов; 4) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования: 2022 год – 100 процентов; 2023 год – 100 процентов; 2024 год – 100 процентов; 2025 год – 100 процентов; 5) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования: 2022 год – 100 процентов; 2023 год – 100 процентов; 2024 год – 100 процентов; 2025 год – 100 процентов; 6) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования: 2022 год – 100 процентов; 2023 год – 100 процентов; 2024 год – 100 процентов; 2025 год – 100 процентов; 7) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования: 2022 год – 100 процентов; 2023 год – 100 процентов; 2024 год – 100 процентов; 2025 год – 100 процентов; 8) доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования: 2022 год – 46,5 процента; 2023 год – 46,5 процента; 2024 год – 46,5 процента; 2025 год – 46,5 процента; 9) доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования: 2022 год – 19,4 процента; 2023 год – 19,4 процента; 2024 год – 19,4 процента; 2025 год – 19,4 процента; 10) количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования: 2022 год – 56 процентов; 2023 год – 56 процентов; 2024 год – 67 процентов; 2025 год – 70 процентов; 11) количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования: 2022 год – 113 процентов; 2023 год – 157 процентов; 2024 год – 176 процентов; 2025 год – 185 процентов; 12) доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста в общей численности выпускников- инвалидов организаций, осуществляющих образовательную деятельность 2022 год – 68,6 процента; 2023 год – 69,2 процента; 2024 год – 69,8 процента; 2025 год – 70 процентов; 13) доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста в общей численности выпускников- инвалидов организаций, осуществляющих образовательную деятельность 2022 год – 75 процентов; 2023 год – 75 процентов; 2024 год – 76 процентов; 2025 год – 76 процентов |
| 6.2 | Целевые показатели (индикаторы) эффективности и результативности подпрограммы 4, касающиеся профессионального образования | 1) доля инвалидов молодого возраста, принятых 2022 год – 10,2 процента; 2023 год – 10,5 процента; 2024 год – 10,7 процента; 2025 год – 10,8 процента; 2) доля обучающихся инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов соответствующего возраста: 2022 год – 20 процентов; 2023 год – 20,5 процента; 2024 год – 20,7 процента; 2025 год – 21 процент; 3) доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение, от числа принятых 2022 год – 93 процента; 2023 год – 93 процента; 2024 год – 93 процента; 2025 год – 93 процента |
| 7 | Сроки и этапы реализации подпрограммы 4 | 2018 – 2025 годы, этапы реализации не выделяются |
| 8 | Объемы и источники финансирования Подпрограммы 4 | Общий объем средств, направляемых на реализацию мероприятий Программы в 2022 – 2025 годах, составит 1800,0 тыс. рублей, в том числе по годам: 2022 год – 450,0 тыс. рублей; 2023 год – 450,0 тыс. рублей; 2024 год – 450,0 тыс. рублей; 2025 год – 450,0 тыс. рублей |
| 9 | Ожидаемые результаты реализации Подпрограмма 4 | К 2025 году планируется увеличение: 1) доли трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов, обратившихся в службу занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 80 процентов; 2) доли трудоустроенных инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 76 процентов; 3) результатов целевых показателей (индикаторов) эффективности и результативности Программы, касающихся трудоустройства, приведенных в приложении № 8 к государственной программе; 4) результатов целевых показателей (индикаторов) эффективности и результативности Программы, касающихся образования, приведенных в приложении № 9 к государственной программе |
1.Общая характеристика сферы реализации подпрограммы 4
В первом полугодии 2022 года наблюдаласьположительная динамика основных показателей социально-экономического развитияБелгородской области и снижение социальной напряженности на рынке труда.
По данным Росстата в 2020 году в Белгородскойобласти объем ВРП в текущих основных ценах составил 999,1 млрд рублей, чтосоставляет 100,1 процента к уровню 2019 года (в сопоставимых ценах).
Индекс промышленного производства в январе – мае 2022года составил 103,3 процента против аналогичного периода 2021 года, в мае 2022года – 103,8 процента. Всельском хозяйстве всеми товаропроизводителями реализовано на убой (в живоймассе) 711,7 тыс. тонн скота и птицы или 99,7 процента к соответствующемупериоду 2021 года. Объем работ, выполненных по виду деятельности«Строительство», составил 43 979,0 млн рублей или 103,5 процента к уровню 2021года (в сопоставимых ценах). Объем перевозок грузов, выполненный транспортнымиорганизациями Белгородской области, увеличился по сравнению с аналогичнымпериодом 2021 года на 15,8 процента и составил 10,9 млн тонн. Оборот розничнойторговли в январе – мае 2022 года составил 179 964,3 млн рублей, что в товарноймассе составляет 99,2 процента к уровню января – мая 2021 года. Объем платныхуслуг населению Белгородской области за январь – май 2022 года увеличился на0,5 процента и составил 42 322,8 млн рублей.
В январе – апреле 2022 года положительный финансовыйрезультат организаций Белгородской области (без субъектов малогопредпринимательства, кредитных организаций, государственных (муниципальных)учреждений, некредитных финансовых организаций) составил 147,2 млрд рублей,относительно января – апреля 2021 года этот показатель уменьшился на 16,2процента. Прибыль показали 75,9 процента организаций Белгородской области вобъеме 152,4 млрд рублей. Удельный вес прибыльных организаций относительноянваря – апреля 2021 года увеличился на 1 процентный пункт, сумма полученнойприбыли при этом снизилась на 16 процентов. За январь – апрель 2022 годаотрицательный финансовый результат получили 132 организации Белгородскойобласти (24,1 процента).
Среднемесячная номинальнаязаработная плата (
по полному кругуорганизаций, без выплат социального характера) в январе – апреле 2022 годаувеличилась по сравнению с январем – апрелем 2021 года на 16,4 процента исоставила 45 005,8 рубля. Размер начисленной реальной среднемесячнойзаработной платы в январе – апреле 2022 года по сравнению с аналогичнымпериодом 2021 года увеличился на 2,8 процента.
Просроченная задолженность по заработной плате посведениям организаций (без субъектов малого предпринимательства) по кругунаблюдаемых видов экономической деятельности на 1 июня 2022 года отсутствовала.
Величина прожиточного минимума в Белгородской областив среднем на душу населения в 2022 году составила 11 692 рубля, длятрудоспособного населения – 12 745 рублей.
Вследствие сложившейся в январе – апреле 2022 годадинамики рождаемости и смертности естественная убыль населения снизилась посравнению с январем – апрелем 2021 года на 11 человек и составила 4 694человека. Коэффициент естественной убыли населения составил 9,3 на 1000 человекнаселения, что на уровне января – апреля 2021 года.
Сложившаяся в январе
– апреле 2022 годана территории Белгородской области миграционная ситуация характеризуетсямиграционной убылью населения, которая составила 3 914 человек. Миграционнаяубыль сохраняется в обмене населением с субъектами России и составляет 536человек.
Число замещенных рабочих мест работниками списочногосостава, совместителями и лицами, выполнявшими работы по договорамгражданско-правового характера, в организациях (без субъектов малогопредпринимательства) в апреле 2022 года составило 374,4 тыс. человек. В общемколичестве замещенных рабочих мест в организациях, не относящихся к субъектаммалого предпринимательства, доля рабочих мест внешних совместителей и лиц,выполнявших работы по гражданско-правовым договорам, составила 2,5 процента.
В 2021 году в Белгородской области действовало 30,152тыс. хозяйствующих субъектов.
По данным Единого реестра субъектов малого и среднегопредпринимательства на начало июня 2022 года количество юридических лиц ииндивидуальных предпринимателей составляло 59,295 тысячи, сумма среднесписочнойчисленности работников – 137,257 тыс. человек. По-прежнему наиболеепривлекательной для малого бизнеса является сфера торговли, предоставленияуслуг. Кроме того, значительное развитие малые предприятия получили встроительстве и обрабатывающем производстве.
Всоответствии с данными, представленными работодателями по ситуации свысвобождением работников на единой информационной платформе «Работа в России»(приказ Минтруда России от 26 января 2022 года № 24 «О проведении оперативногомониторинга в целях обеспечения занятости населения»), по состоянию на конециюня 2022 года фактически высвобождено с предприятий и организаций Белгородскойобласти 150 работников, предполагается к увольнению 658 человек.
В первом полугодии 2022 года в центры занятостинаселения городов и районов Белгородской области обратились за предоставлениемразличных государственных услуг 28,25 тыс. человек, это на 8,5 тыс. человекбольше, чем в соответствующем периоде 2021 года (19,74 тыс. человек).
За отчетный период 2022 года работодателями Белгородскойобласти представлены заявки на 21,7 тыс. вакантных рабочих мест, это на 1,3тыс. единиц меньше, чем в аналогичной периоде 2021 года. Из общего числавакансий 82,4 процента относятся к рабочим профессиям.
Коэффициент напряженности на регистрируемом рынкетруда среди безработных граждан, состоящих на учете в службе занятости, всреднем по Белгородской области по состоянию на конец июня 2022 года составил0,19 чел./место (по состоянию на 1 июля 2021 года – 0,24 чел./место).
В 2022 году при содействииорганов службы занятости населения трудоустроены 80,5 процента обратившихсяграждан за поиском работы. Показательуровня трудоустройства превышает доведенный Белгородской области МинтрудомРоссии (к концу 2022 года доведенный показатель должен быть не ниже 75процентов).
Пооценке Федеральной службы государственной статистики по состоянию на 1 июля2022 численность населения (постоянных жителей) Белгородской области составляет1 549 151 человек, из которых постоянно проживают 689 062 мужчины (44,48 процента)и 860 089 женщин (55,52 процентов).
Качественныйсостав жителей Белгородской области по уровню образования складываетсяследующим образом: высшее образование имеют 23,1 процента (357 854 человека),неполное высшее – 2,6 процента (40 278 человек), среднее профессиональное –39,1 процента (605 718 человек), 11 классов – 15,9 процента (246 315 человек),9 классов – 7,2 процента (111 539 человек) и др.
По итогам обследования рабочейсилы численность рабочей силы в среднем за март
– май 2022 года составила 827,5 тыс.человек или 63,9 процента от обследуемого населения Белгородской области ввозрасте 15 лет и старше, в их числе 796,1 тыс. человек или 96,2 процентарабочей силы, были заняты в экономике, и 31,4 тыс. человек (3,8 процента) неимели занятия, но активно его искали (в соответствии с методологиейМеждународной организации труда (далее – МОТ) они классифицируются какбезработные).
В Российской Федерации уровень безработицы (пометодологии МОТ) в среднем за апрель –май 2022 года составил 4 процента.
Всреднем за март – май 2022 годауровень занятости населения экономической деятельностью (доля занятогонаселения в общей численности населения в возрасте 15 лет и старше) составил61,4 процента.
Численность зарегистрированныхбезработных по состоянию на 1 июля 2022 года в целом по области составила 4,1тыс. человек, это на 0,984 тыс. человек меньше, чем в соответствующем периодепрошлого года (5,1 тыс. человек).
Уровеньрегистрируемой безработицы по состоянию на 1 июля 2022 года составил 0,5процента, что на 0,01 процентного пункта ниже, чем в соответствующем периоде2021 года.
Численностьнаселения в возрасте 15 – 72 летсоставила 1 137 702 человека, из них численность населения в трудоспособномвозрасте – 866 257 человек.
По данным Пенсионного Фонда РоссийскойФедерации в Белгородской области по состоянию на 1 мая 2022 года в Белгородскойобласти проживает 179 481 гражданин с инвалидностью, из них 1 группыинвалидности
–
13 499 граждан, 2 группы инвалидности
–
89 358 граждан, 3 группыинвалидности
–
76 624 гражданина. В трудоспособном возрасте в Белгородской области проживает58 094 гражданина с инвалидностью. Доля работающих инвалидов в общейчисленности инвалидов трудоспособного возраста составляет 33,5 процента (или 19463 гражданина с инвалидностью).
Инвалидов молодого возраста (согласно классификации Всемирной организацииздравоохранения в возрасте от 18 до 44 лет) в Белгородской областинасчитывается 17 738 граждан, в том числе в возрасте от 18 до 24 лет – 2 079граждан, от 25 до 44 лет – 15 659 граждан. Из общего числа инвалидов молодоговозраста, проживающих в Белгородской области, работают 6 518 граждан или 36,8процента.
Несмотря на мерысоциальной поддержки закрепленные законодательством Российской Федерации лица,имеющие ограниченные возможности здоровья, и, в первую очередь, молодые люди,по-прежнему, относятся к наиболее уязвимым категориям граждан. Именно этакатегория населения при профессиональной интеграции в общество сталкивается снаибольшими проблемами при трудоустройстве по целому ряду причин, среди которыхне только функциональные нарушения и ограничения способности к трудовойдеятельности, но и неопределенность в выборе профессии и дальнейшей сферыпрофессиональной деятельности, отсутствие опыта, работы по специальности,недостаточные навыки индивидуального трудоустройства. При этом включениеинвалидов в трудовую деятельность является основным показателемрезультативности, их профессиональной реабилитации и интеграции в общество.
В 2021 году ворганы службы занятости населения Белгородской области
за содействием в поискеподходящей работы обратилось 1 016 инвалидов, при содействии органов службызанятости населения Белгородской области трудоустроено 782 человека. По итогам2021 года доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов,обратившихся в органы службы занятости населения Белгородской области в целяхпоиска подходящей работы, составила 76,9 процента, в том числе
молодого возраста – 76,5 процента (356 человек).
При содействииорганов службы занятости населения Белгородской области трудоустроено 356инвалидов молодого возраста, 28 человек из их числа на квотированные рабочиеместа, 46 человек трудоустроены как испытывающие трудности в поисках работы, вобщественных работах приняли участие 26 инвалидов молодого возраста.
Присодействии органов службы занятости населения Белгородской области напостоянную работу по состоянию на 1 июля 2022 года трудоустроено 253 инвалида(67 процентов от количества обратившихся), в том числе молодого возраста
–
120 инвалидов (76 процентов от количества обратившихся)
.
Особое вниманиеорганов службы занятости населения Белгородской области уделяется выпускникамобразовательных организаций из числа инвалидов (далее – выпускники-инвалиды).
В 2020 годузаключено соглашение между управлением по труду и занятости населенияБелгородской области и ведущими образовательными организациями высшегообразования Белгородской области. В рамках соглашений определена работа поорганизации совместных ярмарок вакансий для выпускников-инвалидов, трудоустройствуна временные рабочие места с целью прохождения производственной практики, атакже на постоянные рабочие места.
В 2021 годубазовой профессиональной организацией, осуществляющей поддержку региональнойсистемы инклюзивного профессионального образования инвалидов (ОГАПОУ«Белгородский индустриальный колледж»), заключено Соглашение о взаимодействии суправлением по труду и занятости населения департамента социальной защитынаселения и труда Белгородской области
в частисодействия трудоустройству выпускников с инвалидностью профессиональныхобразовательных организаций, в том числе участников и победителей Национальногочемпионата по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц сограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс» (далее
–
чемпионат «Абилимпикс»).
В целяхповышения социально-адаптивных возможностей выпускников, в том числевыпускников-инвалидов, в профессиональных образовательных организацияхБелгородской области по инициативе органов службы занятости населенияБелгородской области проводится специальный курс «Искусство трудоустройства».
В учебные заведения переданы методические рекомендации по включению
в содержание курса изучения методов составления резюме, эффективнойсамопрезентации, навыков ведения самостоятельного поиска работы и др.
В 2016 году Белгородская область вступила внациональное движение чемпионата «Абилимпикс». Участие в данном движениипозволяет создать эффективную систему профессиональной ориентации и мотивациидля людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья, способствуетих социальной адаптации и интеграции, меняет отношение работодателей ксотрудникам с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья.
За период с 2018 года по 2021 год в региональныхчемпионатах «Абилимпикс» среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностямиздоровья приняли участие в общей сложности 321 человек: 71 человек (22процента)
–
школьники, 230 человек (72процента) – студенты, 20 человек (6 процентов)
–
специалисты.
Из них по состоянию на 1 января 2022 года 311 человек(97 процентов) являются занятыми, в том числе 68 человек (22 процента) являютсятрудоустроенными, 243 человека (78 процентов) продолжают обучение.
Не трудоустроено 10 человек (3 процента). Из числанетрудоустроенных участников:
- находятся в отпуске по уходу за ребенком/в декретномотпуске
–
1 человек (10 процентов);
- не трудоустроены по состоянию здоровья
–
9 человек (90 процентов).
Участники чемпионата «Абилимпикс» трудоустроены вразличных сферах деятельности:
- государственная служба
–
9 чел.;
- общественное питание
–
11 чел.;
- образование – 5 чел.;
- благоустройство
–
9 чел.;
- грузоперевозки – 3 чел.;
- производство
–
8 чел.;
- торговля – 15 чел.;
- сфера обслуживания населения – 7чел.;
- IT-направление – 1 чел.
В рамках проведения регионального
чемпионата
«Абилимпикс»
органыслужбы занятости населения Белгородской области
ежегодно проводят ярмарку вакансий и формирует персонифицированные спискиучастников
чемпионата
«Абилимпикс», которые ежеквартально актуализируются. Участникичемпионатов «Абилимпикс» своевременно получают информацию об имеющихсявакансиях на рынке труда. В ходе работы выявляются барьеры, препятствующиетрудоустройству, принимаются меры по оказанию содействия в поиске работодателя,организуются встречи с потенциальными работодателями.
Поинформации министерства образования Белгородской области общая численностьвыпускников с инвалидностью 2021 года составила 246 человек (в подведомственныхминистерству образования Белгородской области профессиональных образовательныхорганизациях – 137 чел.; в организациях высшего образования – 109 чел.).
Изчисла выпускников-инвалидов 2021 года по состоянию на 1 января
2022 года 124 человека (52 процента) трудоустроены, 29 человек (12 процентов)продолжают обучение, 5 человек (2 процента) находится в отпуске по уходу заребенком. 81 человек не трудоустроенные (34 процента)
Такимобразом, общая занятость (трудоустройство, продолжение обучения, отпуск поуходу за ребенком) выпускников-инвалидов составляет 158 человек (66,3 процента)от выпуска.
Основныепричины нетрудоустройства выпускников-инвалидов 2021 года: отсутствие вакансий,соответствующих рекомендациям индивидуальной программы реабилитации или абилитацииинвалида (далее – ИПРА) и квалификации выпускников, – 26 человек (32процента), необходимость реабилитационных мероприятий – 32 человека (40процентов), прохождение медико-социальной экспертизы – 9 человек (11процентов), низкая мотивация к труду и отсутствие желания трудоустроиться безобъяснения причин – 3 человека (3 процента), необходим надомный труд – 6человек (7 процентов), отсутствие мотивации к трудоустройству в связи судовлетворенностью доходом, получаемым от пособия по безработице иинвалидности, – 2 человека (2,5 процента), нахождение в специализированныхучреждениях – 1 человек (1,2 процента), самостоятельный поиск работы – 1человек (1,2 процента), находится в розыске – 1 человек (1,2 процента).
В2021 году в органы службы занятости населения Белгородской области засодействием в поиске подходящей работы обратилось 22 выпускника - инвалида.
Наибольшая доля выпускников-инвалидов,обратившихся в органы службы занятости населения Белгородской области, получилаобразование по образовательным программам среднего профессиональногообразования – 81,9 процента (18 человек), образование по образовательнымпрограммам высшего образования – 18,2 процента (4 человека).
За2021 год при содействии службы занятости трудоустроено 18выпускников-инвалидов: 3 человека, имеющие среднее профессиональноеобразование, и 15 человек, имеющие высшее образование.
Поданным министерства образования Белгородской области по состоянию на 1 января2022 года 651 студент из числа инвалидов молодого возраста проходят обучение впрофессиональных образовательных организациях и образовательных организацияхвысшего образования Белгородской области.
В 10 профессиональных образовательныхорганизациях Белгородской области созданы специализированные группы 8 вида дляобучения детей с интеллектуальными нарушениями, в том числе с расстройствомаутистического спектра по следующим профессиям: маляр, рабочий по комплексномуобслуживанию и ремонту зданий, рабочий по благоустройству населённых пунктов,швея, повар, каменщик, кухонный рабочий, штукатур, рабочий зелёного хозяйства,рабочий зелёного строительства, мойщик посуды, овощевод.
В данных группах реализуютсяспециальные программы по адаптации образовательного процесса, социально-бытовойсферы, спортивной и культурной среды, информационного пространства длястудентов-инвалидов.
В 2021 – 2022 учебном году попрограммам профессионального обучения было зачислено на первый курс 129выпускников с ментальными нарушениями. В 5 профессиональных образовательныхорганизациях области сформированы группы очно-заочной формы обучения дляабитуриентов с низким средним баллом аттестата. В 2021 – 2022 учебном году на 1курс очно-заочной формы обучения было зачислено 66 человек.
Студенты с инвалидностью при полученииобразования в профессиональных образовательных организациях Белгородскойобласти бесплатно обеспечиваются специальными учебными и информационнымиресурсами, а также при необходимости им могут быть предоставлены бесплатныеуслуги ассистента (помощника), сурдопереводчика, психолога, социальногопедагога.
При межведомственном взаимодействииорганов исполнительной власти Белгородской области, администраций муниципальныхрайонов и городских округов, образовательных организаций высшего образования,профессиональных образовательных организаций, социально ориентированныхнекоммерческих организаций и органов службы занятости населения Белгородской областиреализуются мероприятия, направленные на сопровождение инвалидов молодоговозраста при трудоустройстве. В рамках такого взаимодействия организованоинформационно-консультативное сопровождение выпускников из числа инвалидов.
Осуществляется взаимодействиеминистерства образования Белгородской области, министерства социальной защитынаселения и труда Белгородской области, министерства по делам молодежиБелгородской области с социально ориентированными некоммерческимиорганизациями, осуществляющими деятельность по сопровождению инвалидов припрохождении производственной практики, в целях адаптации на рабочих местах,трудоустройстве, в том числе выпускников образовательных организаций.
Подпрограмма 4 направлена на социальную интеграциюинвалидов молодого возраста в общество посредством вовлечения их впрофессионально-трудовую деятельность, выработки мотивации к трудоустройству иоказанию сопровождения при содействии в трудоустройстве. К 2025 годупланируется увеличение: доли трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов,обратившихся в службу занятости населения за содействием в поиске подходящейработы, до 80 процентов; доли трудоустроенных инвалидов молодого возраста,обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поискеподходящей работы, до 76 процентов.
Меры государственного регулирования в сфере реализацииподпрограммы 4 отражены в подпрограмме 1 государственной программы, направленына обеспечение гражданам Российской Федерации, включая инвалидов молодоговозраста, государственных гарантий в области занятости, и включают возмещениеработодателю за фактические расходы на оснащение рабочего места длятрудоустройства инвалида молодого возраста, а также частичное возмещениеработодателю затрат на оплату труда наставника, закрепленного за принятым наработу инвалидом молодого возраста.
Оценка применения мер правового регулирования в сферереализации подпрограммы 4 приведена в приложении № 2 к государственнойпрограмме.
Меры правового регулирования в сфере реализацииподпрограммы 4 представлены в приложении № 2 к настоящей государственнойпрограмме. В рамках подпрограммы 4 осуществляется работа по внесению измененийв нормативные правовые акты Белгородской области, регулирующие вопросызанятости населения.
2.Цель, задачи, основные мероприятия подпрограммы 4
и сроки еереализации
Основнымицелями подпрограммы 4 являются повышение уровня занятости инвалидов молодоговозраста, ускорение профессиональной адаптации принимаемых и принятых на работу(в том числе после окончания образовательной организации) инвалидов молодоговозраста и обеспечение их стабильной занятости.
Длядостижения указанной цели предусматривается решение следующих задач:
1) осуществление информационного обеспечения в сфересопровождаемого содействия занятости инвалидов молодого возраста;
2) содействие трудоустройству и адаптации на рынкетруда инвалидов молодого возраста;
3) повышение уровня конкурентоспособности на рынкетруда и сохранение мотивации к трудовой деятельности инвалидов молодоговозраста;
4) определение мероприятий по организациисопровождаемого содействия занятости инвалидов молодого возраста с учетомрекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации показанных(противопоказанных) видов трудовой деятельности;
5) проведение мероприятий по профессиональномуобучению и дополнительному профессиональному образованию инвалидов молодоговозраста, являющихся безработными;
6) содействие работодателям в заполнении свободныхрабочих мест (вакантных должностей), созданных (выделенных) за счетустановленной квоты для приема на работу инвалидов.
Для достижения целей, решения задач подпрограммы 4предусматриваются мероприятия по сопровождению инвалидов молодого возраста приполучении ими профессионального образования и при содействии в последующемтрудоустройстве. Перечень данных мероприятий приведен в приложении № 6 кгосударственной программе.
Сроки реализации подпрограммы 4 – 2018 – 2025 годы.
3.Финансовое обеспечение реализации подпрограммы 4
Основными источниками финансового обеспеченияподпрограммы 4 являются средства областного бюджета, предусмотренные нареализацию мероприятий государственной программы.
Общий объем средств, направляемых нареализацию мероприятий подпрограммы в 2018 – 2025 годах, составит 3 600,0 тыс.рублей, в том числе по годам:
2018 год – 450,0 тыс. рублей;
2019 год – 450,0 тыс. рублей;
2020 год – 450,0 тыс. рублей;
2021 год – 450,0 тыс. рублей;
2022 год – 450,0 тыс. рублей;
2023 год – 450,0 тыс. рублей;
2024 год – 450,0 тыс. рублей;
2025год – 450,0 тыс. рублей.
Объемы финансирования подпрограммы 4приведены в приложении № 7
к государственной программы и подлежат ежегодному уточнению при формированииобластного бюджета на соответствующий финансовый год и плановый период исходяиз возможностей областного бюджета и затрат, необходимых для реализацииподпрограммы 4.
4.Управление реализацией подпрограммы 4
иконтроль за ходом ее исполнения
Уполномоченныморганом исполнительной власти Белгородской области, ответственным за реализациюмероприятий подпрограммы 4, является департамент трудовых отношенийминистерства социальной защиты населения и труда Белгородской области (далее –Департамент).
Соисполнителямиподпрограммы 4 являются департамент профессионального образования и наукиминистерства образования Белгородской области.
Впериод прохождения инвалидами молодого возраста профессионального обученияосуществляются мероприятия по созданию условий для получения ими профессии(специальности) в соответствии с рекомендациями ИПРА инвалида, создаютсяусловия доступности объектов профессионального обучения, проводятся мероприятияпо профессиональной ориентации и адаптации при выходе на рынок труда,осуществляется информационное сопровождение, позволяющее выбрать место работы.
Кучастию в реализации подпрограммы 4 привлекаются органы исполнительной властиБелгородской области, органы местного самоуправления муниципальных образованийБелгородской области, общественные организации, областные казенные учрежденияцентры занятости населения, профессиональные образовательные организации,работодатели и другие заинтересованные органы и организации.
Контрольза исполнением мероприятий подпрограммы 4 осуществляется министерствомсоциальной защиты населения и труда Белгородской области.
Департаментомпрофессионального образования и науки министерства образования Белгородскойобласти по итогам полугодия в срок до 20 августа и по итогам года в срок до 1февраля, следующего за отчетным годом, представляется в Департамент информацияо реализации программных мероприятий с учетом основных показателейэффективности и результативности подпрограммы.
Департаментосуществляет мониторинг и контроль за ходом выполнения мероприятий подпрограммы4, подготовку предложений по корректировке подпрограммы 4 и механизма еереализации; контроль за эффективным и целевым использованием средств,выделяемых на реализацию подпрограммы 4 с целью своевременного выполнения вполном объеме мероприятий подпрограммы 4, запрашивает у соисполнителейподпрограммы 4 сведения, необходимые для мониторинга, оценки эффективности иподготовки отчетности о реализации подпрограммы 4.
Соисполнители подпрограммы 4 осуществляют текущееуправление реализацией подпрограммы 4 в части своей компетенции, участвуют вподготовке и реализации мероприятий подпрограммы 4, принимают меры поэффективному выполнению соответствующих мероприятий, представляют Департаментуотчеты о ходе реализации подпрограммы 4.
Ответственность за своевременное, качественноеисполнение мероприятий по реализации подпрограммы 4, целевое, эффективноеиспользование денежных средств, выделяемых на ее реализацию, несут исполнителиподпрограммы 4.
Департамент совместно с департаментомпрофессионального образования и науки министерства образования Белгородскойобласти по результатам проведения мониторинга реализации мероприятийподпрограммы 4 представляет в Министерство труда и социальной защиты РоссийскойФедерации, Министерство просвещения Российской Федерации, а также Министерствонауки и высшего образования Российской Федерации ежегодно в срок до 1 марта идо 1 сентября, отчет, включающий информацию:
1) о реализации мероприятий подпрограммы 4 суказанием сведений о выполнении мероприятий, включающих в себя целевыепоказатели (индикаторы) и описания выполнения мероприятий;
2) об осуществлении расходов с указанием мероприятийи источников их финансирования;
3) о достижении значений целевых показателей(индикаторов) подпрограммы 4 в соответствии с № 8 – 9 к государственнойпрограмме.
5.Эффективность и результативность реализации подпрограммы 4
Эффективность реализации подпрограммы 4 оцениваетсяпо степени достижения целевых показателей (индикаторов) подпрограммы 4 (приложения№ 8 и № 9 к государственной программе).
| Министр социальной защиты населения и труда Белгородской области | | Е.П. Батанова |
Приложение № 2
к постановлению
Правительства Белгородской области
от 25 июля 2022 г.
№ 443-пп
Приложение № 1
к государственной программе
Белгородской области
«Содействие занятости населения
Белгородской области»
Системаосновных мероприятий и показателей государственной программы Белгородскойобласти
«Содействиезанятости населения Белгородской области» на 2 этапе реализации
Таблица2
| № п/п | Наименование государственной программы, подпрограмм, мероприятий | Ответственный исполнитель (соисполнитель, участник), ответственный за реализацию | Срок реализации (начало, завершение) | Вид показателя (прогресси-рующий/ регресси- рующий) | Наименование показателя, единица измерения | Значение показателя конечного и непосредственного результатов по годам реализации | ||||
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | ||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 1. | Государственная программа Белгородской области «Содействие занятости населения Белгородской области» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство строительства Белгородской области, министерство здравоохранения Белгородской области | 2014 - 2025 | Р | Уровень общей безработицы (по методологии МОТ) (%) | 4,3 | 4,0 | 4,0 | 3,9 | 3,9 |
| 2014 - 2025 | Р | Уровень регистрируемой безработицы (%) | 0,9 | 0,9 | 0,9 | 0,8 | 0,8 | |||
| 2014 - 2025 | Р | Коэффициент напряженности на рынке труда (ед.) | 0,4 | 0,4 | 0,4 | 0,4 | 0,4 | |||
| 2. | Подпрограмма 1 «Содействие занятости населения и социальная поддержка безработных граждан» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство строительства Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы (%) | 75,0 | 75,0 | 75,0 | 75,0 | 75,0 |
| 3. | Основное мероприятие 1.1 «Активная политика занятости населения» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Количество участников мероприятий активной политики занятости (чел.) | 44195 | 81935 | 84034 | 83688 | 83680 |
| 4. | Основное мероприятие 1.2 «Мероприятия, направленные на повышение уровня занятости женщин, воспитывающих малолетних детей, детей-инвалидов, многодетных женщин» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Количество женщин, воспитывающих детей в возрасте до трех лет, детей-инвалидов, многодетных женщин, трудоустроенных и направленных на обучение (чел.) | 145 | 145 | 145 | 145 | 145 |
| 5. | Основное мероприятие 1.3 «Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство экономического развития и промышленности Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Количество инвалидов, трудоустроенных на созданные рабочие места (чел.) | 20 | 10 | 10 | 10 | 10 |
| в том числе, количество инвалидов молодого возраста, трудоустроенных на созданные рабочие места (чел.) | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||
| 6. | Основное мероприятие 1.4 «Социальные выплаты безработным гражданам» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Количество получателей пособия по безработице, стипендий, материальной помощи, пенсий, оформленных безработным гражданам досрочно (чел.) | 16036 | 16000 | 16000 | 16000 | 16000 |
| 7. | Основное мероприятие 1.5 «Обеспечение деятельности (оказание услуг) государственных учреждений (организаций)» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство строительства Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Количество услуг, полученных гражданами в центрах занятости населения (ед.) | 76152 | 76228 | 76304 | 76380 | 76457 |
| 2014 - 2025 | П | Количество объектов, подлежащих капитальному ремонту (ед.) | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
| 8. | Проект 1.P2 «Содействие занятости» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2021 - 2024 | П | Количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации (нарастающим итогом) (ед.) | 2 | 3 | 4 | 5 | |
| 9. | Мероприятие 1.P2.1 «Повышение эффективности службы занятости» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2021 - 2024 | П | Количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации (нарастающим итогом) (ед.) | 2 | 3 | 4 | 5 | |
| 10. | Основное мероприятие 1.6 «Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2022 | П | Численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения (чел.) | | 2757 | | | |
| Численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости, включая безработных (чел.) | | 1655 | | | | |||||
| 11. | Основное мероприятие 1.7 «Реализация региональной программы по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2022 | П | Количество граждан, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование (чел.) | | 1379 | | | |
| Доля занятых по истечении 3 месяцев после завершения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования из числа граждан, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование (%) | | 85 | | | | |||||
| 12. | Подпрограмма 2 «Улучшение условий и охраны труда» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2025 | Р | Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих (ед.) | 1,75 | 1,75 | 1,7 | 1,7 | 1,65 |
| 2014 - 2025 | Р | Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих (ед.) | 0,101 | 0,100 | 0,100 | 0,099 | 0,098 | |||
| 2014 - 2025 | Р | Число дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом в расчете на 1 пострадавшего (%) | 61,6 | 61,0 | 60,4 | 59,7 | 59,2 | |||
| 2014 - 2025 | Р | Численность работников с впервые установленным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров (чел.) | 74 | 73 | 73 | 72 | 72 | |||
| 13. | Основное мероприятие 2.1 «Мероприятие, направленное на улучшение условий и охраны труда работодателями области» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2025 | Р | Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда (чел.) | 83882 | 83043 | 82212 | 81389 | 80575 |
| 2014 - 2025 | Р | Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников (%) | 44,2 | 43,9 | 43,6 | 43,3 | 42,7 | |||
| 2020 - 2025 | П | Охват организаций области мерами по популяризации социально - трудовых отношений (%) | 11,2 | 11,4 | 11,6 | 11,8 | 12,0 | |||
| 14. | Основное мероприятие 2.2 «Субвенции на осуществление полномочий в области охраны труда» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2025 | П | Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (ед.) | 240000 | 240000 | 240000 | 240000 | 240000 |
| 2014 - 2025 | П | Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест (%) | 98 | 98 | 98 | 98 | 98 | |||
| 2014 - 2025 | П | Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда (ед.) | 4000 | 4000 | 4000 | 4000 | 4000 | |||
| 15. | Подпрограмма 3 «Обеспечение реализации государственной программы» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2021 | П | Конечный удельный вес граждан, удовлетворенных полнотой, доступностью и качеством государственных услуг в сфере труда и занятости населения (%) | 80 | | | | |
| 16. | Основное мероприятие 3.1 «Обеспечение функций органов власти Белгородской области, в том числе территориальных органов» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2014 - 2021 | П | Доля государственных услуг, оказываемых в электронном виде (%) | 46,2 | | | | |
| 17. | Подпрограмма 4 «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и при содействии в последующем трудоустройстве в Белгородской области» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2018 - 2025 | П | Доля трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, в отчетном периоде (%) | 75 | 80 | 80 | 80 | 80 |
| 2018 - 2025 | П | Доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста из числа инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, в отчетном периоде (%) | 70 | 70 | 70 | 70 | 70 | |||
| 18. | Основное мероприятие 4.1 «Организация наставничества инвалидов молодого возраста с частичным возмещением работодателям затрат на оплату труда наставника» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2018 - 2025 | П | Трудоустройство инвалидов молодого возраста с закреплением наставника (чел.) | 15 | 15 | 15 | 15 | 15 |
| 19. | Мероприятие 4.1.1 «Содействие оснащению (оборудованию) специального рабочего места для трудоустройства инвалидов молодого возраста, нуждающихся в сопровождаемом содействии занятости» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2018 - 2025 | П | Количество инвалидов молодого возраста, трудоустроенных на созданные рабочие места (чел.) | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 |
| 20. | Мероприятие 4.1.2 «Содействие трудоустройству выпускников образовательных организаций высшего образования области и профессиональных образовательных организаций области, участников конкурсов профессионального мастерства для лиц с ограниченными возможностями здоровья» | Министерство экономического развития и промышленности Белгородской области, министерство образования Белгородской области | 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования (%) | 92 | 92 | 92 | 92 | 92 |
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования (%) | 90 | 90 | 90 | 90 | 90 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 21. | Мероприятие 4.1.3 «Повышение востребованности на рынке труда Белгородской области инвалидов молодого возраста» | Министерство образования Белгородской области | 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 |
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки) (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки) (%) | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования (%) | 46,5 | 46,5 | 46,5 | 46,5 | 46,5 | |||
| 2018 - 2025 | П | Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования (%) | 19,4 | 19,4 | 19,4 | 19,4 | 19,4 | |||
| 2018 - 2025 | П | Оказание услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию (чел.) | 22 | 22 | 22 | 22 | 22 | |||
| 22. | Мероприятие 4.1.4 «Взаимодействие базовой профессиональной образовательной организации, осуществляющей поддержку региональной системы инклюзивного профессионального образования инвалидов, с ПОО в целях организации сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования» | Министерство образования Белгородской области | 2019 - 2025 | П | Количество договоров с ПОО о сетевом взаимодействии в рамках сопровождения инвалидов молодого возраста (ед.) | 14 | 19 | 23 | 27 | 33 |
| 23. | Мероприятие 4.1.5 «Проведение конкурса по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ОВЗ «Абилимпикс» | Министерство образования Белгородской области | 2019 - 2025 | П | Количество обучающихся из числа инвалидов и лиц с ОВЗ, принявших участие в конкурсе «Абилимпикс» (чел.) | 105 | 107 | 110 | 112 | 115 |
| 24. | Мероприятие 4.1.6 «Создание специальных условий для получения профессионального образования» | Министерство образования Белгородской области | 2019 - 2025 | П | Количество профессиональных образовательных организаций, в которых обеспечены условия для получения среднего профессионального образования инвалидами и лицами с ОВЗ (ед.) | 11 | 13 | 15 | 17 | 20 |
| 25. | Мероприятие 4.1.7 «Проведение семинаров (вебинаров) для педагогических работников и родителей по вопросам профессиональной ориентации и получения профессионального образования инвалидами молодого возраста» | Министерство образования Белгородской области | 2019 - 2025 | П | Количество семинаров (вебинаров) для педагогических работников и родителей по вопросам профессиональной ориентации и получения профессионального образования инвалидами молодого возраста (ед.) | 7 | 9 | 10 | 12 | 15 |
| 26. | Мероприятие 4.1.8 «Обеспечение непрерывности работы по профессиональной ориентации инвалидов на всех уровнях образования» | Министерство образования Белгородской области | 2019 - 2025 | П | Количество проведенных мероприятий областного уровня по профессиональной ориентации инвалидов (ед.) | 5 | 6 | 7 | 8 | 10 |
| 27. | Мероприятие 4.1.9 «Дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации педагогических работников и учебно-вспомогательного персонала организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, по вопросам работы со студентами с инвалидностью» | Министерство образования Белгородской области | 2019 - 2025 | П | Количество педагогических и административных работников, прошедших курсы повышения квалификации (чел.) | 35 | 37 | 40 | 43 | 50 |
| 28. | Подпрограмма 5 «Оказание содействия добровольному переселению в Белгородскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2020 - 2024 годы» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство общественных коммуникаций Белгородской области, министерство здравоохранения Белгородской области, министерство экономического развития и промышленности Белгородской области, министерство образования Белгородской области, Администрация Губернатора Белгородской области, администрации муниципальных районов и городских округов | 2020 - 2024 | П | Численность участников Государственной программы, прибывших в Белгородскую область и поставленных на учет в УМВД России по Белгородской области (чел.) | 375 | 375 | 375 | 375 | |
| 2020 - 2024 | П | Доля участников Государственной программы, которым частично компенсирован наем жилого помещения на срок не менее 6 месяцев за счет средств бюджета Белгородской области, от общего числа участников Государственной программы, обратившихся по вопросу предоставления указанной компенсации (%) | 50 | 50 | 50 | 50 | | |||
| 2020 - 2024 | П | Доля занятых участников Государственной программы и членов их семей, в том числе работающих по найму, осуществляющих предпринимательскую деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей и глав крестьянских (фермерских) хозяйств, от общего числа трудоспособных участников Государственной программы и членов их семей (%) | 60 | 60 | 60 | 60 | | |||
| 2020 - 2024 | П | Доля участников Государственной программы, занятых в сферах здравоохранения, науки и информационных технологий, от общего числа трудоустроенных участников Государственной программы (%) | 75 | 75 | 75 | 75 | | |||
| 2020 - 2024 | П | Доля расходов областного бюджета на реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий, связанных с предоставлением дополнительных гарантий и мер социальной поддержки участникам Государственной программы и членам их семей, в том числе оказанием помощи в жилищном обустройстве, в общем размере расходов областного бюджета на реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий (%) | 80 | 80 | 80 | 80 | | |||
| 29. | Основное мероприятие 5.1 «Создание правовых, организационных, социально-экономических и информационных условий, способствующих добровольному переселению в Белгородскую область соотечественников, проживающих за рубежом» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области | 2020 - 2024 | П | Численность участников Государственной программы, прибывших в Белгородскую область и поставленных на учет в УМВД России по Белгородской области (чел.) | 375 | 375 | 375 | 375 | |
| 30. | Основное мероприятие 5.2 «Закрепление переселившихся участников Государственной программы в Белгородской области и обеспечение их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство здравоохранения Белгородской области, администрации муниципальных районов и городских округов | 2020 - 2024 | П | Доля участников Государственной программы, которым компенсирован наем жилого помещения на срок не менее 6 месяцев за счет средств бюджета Белгородской области, от общего числа участников Государственной программы, обратившихся по вопросу предоставления указанной компенсации (%) | 50 | 50 | 50 | 50 | |
| 2020 - 2024 | П | Доля расходов областного бюджета на реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий, связанных с предоставлением дополнительных гарантий и мер социальной поддержки участникам Государственной программы и членам их семей, в том числе оказанием помощи в жилищном обустройстве, в общем размере расходов областного бюджета на реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий (%) | 80 | 80 | 80 | 80 | | |||
| 31. | Основное мероприятие 5.3 «Сокращение дефицита трудовых ресурсов и обеспечение экономики Белгородской области квалифицированными кадрами, востребованными на рынке труда» | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, министерство экономического развития и промышленности Белгородской области | 2020 - 2024 | П | Доля занятых участников Государственной программы и членов их семей, в том числе работающих по найму, осуществляющих предпринимательскую деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей и глав крестьянских (фермерских) хозяйств, от общего числа трудоспособных участников Государственной программы и членов их семей (%) | 60 | 60 | 60 | 60 | |
| 2020 - 2024 | П | Доля участников Государственной программы, занятых в сферах здравоохранения, науки и информационных технологий, от общего числа трудоустроенных участников Государственной программы (%) | 75 | 75 | 75 | 75 | | |||
| | | Приложение № 6 к государственной программе Белгородской области «Содействие занятости населения Белгородской области» |
Переченьмероприятий по сопровождению инвалидов молодого возраста
при получении ими профессионального образования и при содействии
в последующем трудоустройстве в Белгородской области
| № пп | Содержание мероприятия | Сроки исполнения (реализации) | Ожидаемый результат | Ответственный исполнитель, соисполнитель |
| 1. Общие мероприятия | ||||
| 1.1 | Организация профессиональной ориентации инвалидов молодого возраста (в том числе с привлечением ресурсов организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования) | 2018 – 2025 годы | Содействие инвалидам молодого возраста в получении услуг по профессиональной ориентации, получении и расширении информации о перечне профессий в целях дальнейшего трудоустройства в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида (ребенка-инвалида) | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 1.2 | Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования (включая информационное, социальное, реабилитационное, психолого-педагогическое сопровождение) | С 2022 года ежегодно | Увеличение доли инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение по специальностям, востребованным на рынке труда и соответствующим рекомендациям индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (ребенка-инвалида) | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 1.3 | Утверждение Регламента межведомственного взаимодействия по организации профориентационной работы с инвалидами молодого возраста и лицами с ограниченными возможностями здоровья и по содействию их трудоустройству в Белгородской области | 2022 год | Содействие инвалидам молодого возраста в получении услуг по профессиональной ориентации | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 1.4 | Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста (оказание незанятым инвалидам молодого возраста содействия в трудоустройстве на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, назначение наставника при трудоустройстве на период до 2 месяцев) | 2022 – 2025 годы | Ежегодное трудоустройство 15 молодых инвалидов с закреплением наставника, ежегодное оборудование 5 рабочих мест для трудоустройства молодых инвалидов. Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, органы службы занятости населения Белгородской области |
| 1.5 | Организация межведомственного взаимодействия при реализации планов мероприятий, направленных на решение вопросов занятости выпускников из числа инвалидов, разработанных организациями, осуществляющими образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, а также федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, в том числе в рамках федеральной государственной информационной системы «Федеральный реестр инвалидов» | 2022 – 2025 годы | Увеличение доли трудоустроенных выпускников организаций Белгородской области, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, из числа инвалидов молодого возраста | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области, министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 1.6 | Взаимодействие ресурсных учебно-методических центров по обучению инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья на базе образовательных организаций высшего образования с организациями, осуществляющими образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования, в целях организации сопровождения инвалидов при получении ими высшего образования и последующего трудоустройства выпускников из числа инвалидов молодого возраста | 2022 – 2025 годы | Увеличение доли трудоустроенных выпускников организаций Белгородской области, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования, из числа инвалидов молодого возраста | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 1.7 | Взаимодействие базовой профессиональной организации инклюзивного образования с организациями, осуществляющими образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, в целях организации сопровождения инвалидов при получении ими среднего профессионального и высшего образования и последующего трудоустройства выпускников из числа инвалидов молодого возраста | С 2022 года ежегодно | Повышение мотивации к труду; закрепление на рабочем месте; увеличение доли трудоустроенных выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования Белгородской области, из числа инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 1.8 | Оказание содействия организациям, осуществляющим образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, при реализации практик взаимодействия выпускников из числа инвалидов молодого возраста с работодателями в целях совмещения в учебном процессе теоретической и практической подготовки | С 2022 года ежегодно | Повышение мотивации к труду; закрепление на рабочем месте; увеличение доли трудоустроенных выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования Белгородской области, из числа инвалидов молодого возраста | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области, министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 1.9 | Проведение Национального чемпионата по профессиональному мастерству «Абилимпикс», | 2022 – 2025 годы | Содействие развитию профессиональной инклюзии обучающихся, выпускников и молодых специалистов с инвалидностью | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области, министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 1.10 | Сопровождение инвалидов молодого возраста при содействии в трудоустройстве | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 1.11 | Организация дополнительного профессионального образования специалистов, занимающихся вопросами организации профориентационной работы с инвалидами молодого возраста | 2022 – 2025 годы | Повышение качества предоставляемых инвалидам молодого возраста государственных услуг по профессиональной ориентации | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области, министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 1.12 | Проведение мониторинга реализации подпрограммы 4 в Белгородской области | 2022 – 2025 годы | Соответствие подпрограммы 4 федеральным нормам, повышение эффективности мероприятий по содействию в трудоустройстве инвалидов – выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования | Департамент трудовых отношений министерства социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2. Мероприятия по сопровождению инвалидов молодого возраста при содействии в трудоустройстве | ||||
| 2.1 | Подготовка предложений для включения мероприятий по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в подпрограмму 4 | 2022 – 2025 годы | Приведение подпрограммы 4 в соответствие с федеральными нормами, расширение перечня программных мероприятий с целью сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и при содействии в последующем трудоустройстве | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.2 | Информационное обеспечение в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве (информирование инвалидов и работодателей по вопросам реализации подпрограммы 4, в том числе через средства массовой информации, сеть Интернет, ведомственные информационные ресурсы, посредством буклетов и иного раздаточного материала, на стендах в органах службы занятости населения Белгородской области) | 2022 – 2025 годы ежемесячно | Повышение информированности инвалидов, общественных организаций инвалидов, работодателей о мероприятиях по содействию занятости инвалидов | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.3 | Организация взаимодействия участников, реализующих мероприятия подпрограммы 4, направленного на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве | 2022 – 2025 годы | Организация сопровождения инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.4 | Установление сроков осуществления мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования и при содействии в трудоустройстве, с учетом рекомендаций индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида в зависимости от уровня его профессиональной подготовки, индивидуальных способностей и опыта предыдущей профессиональной деятельности | 2022 – 2025 годы | Повышение эффективности мероприятий по сопровождению инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.5 | Оснащение органов службы занятости населения Белгородской области с учетом потребностей инвалидов молодого возраста | 2022 – 2025 годы | Доступность для инвалидов молодого возраста объектов и услуг в сфере занятости населения | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2.6 | Дополнительное профессиональное образование работников органов службы занятости населения Белгородской области по вопросу реализации мероприятий, направленных | 2022 – 2025 годы | Повышение качества предоставляемых инвалидам молодого возраста государственных услуг в сфере занятости населения | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2.7 | Подготовка предложений Федеральной службе по труду и занятости в части модернизации единой цифровой платформы «Работа в России»), в том числе создания дополнительных сервисов | 2022 – 2025 годы | Повышение качества и доступности услуг по трудоустройству инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.8 | Анализ вакансий, в том числе на квотируемые рабочие места, информация о которых доступна и проведение консультаций с работодателями для подбора предложений по трудоустройству инвалидов молодого возраста | 2022 – 2025 годы | Наличие в свободном доступе информации о вакантных (свободных) рабочих местах за счет квоты для трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2.9 | Персонифицирован-ный учет выпускников с учетом их переезда в другой субъект Российской Федерации, передача этих данных по окончании обучения в организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста, в том числе за пределами Белгородской области | Департамент профессионального образования министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2.10 | Организация взаимодействия к реализации мер | 2022 – 2025 годы | Повышение конкурентоспособ-ности на рынке труда, уровня трудоустройства, качества и доступности услуг по трудоустройству инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.11 | Организация взаимодействия выпускника-инвалида с представителем работодателя как на собеседовании, так | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.12 | Реализация мероприятий, направленных | 2022 – 2025 годы | Содействие внесение работодателю предложений у инвалида молодого возраста ограничений жизнедеятельности; формирование оказание работодателям методической помощи по организации сопровождения инвалидов молодого возраста при трудоустройстве | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2.13 | Организация информационно-разъяснительной | 2022 – 2025 годы | Повышение уровня информированности инвалидов молодого возраста об услугах, оказываемых органами службы занятости | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.14 | Подготовка предложений организациям, осуществляющим образовательную деятельность о рекомендуемых органами службы занятости населения Белгородской области направлениях подготовки инвалидов молодого возраста исходя их трудоустройства | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.15 | Организация работы органов службы занятости по персонифицированному учету инвалидов по стопроцентному охвату услугами в области содействия занятости инвалидов молодого возраста, нуждающихся | 2022 – 2025 годы | Вовлечение инвалидов молодого возраста, нуждающихся в трудоустройстве | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.16 | Информирование департамента профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области о профессиях, востребованных на рынке труда, наиболее подходящих для трудоустройства инвалидов молодого возраста; организациях, на которых предусмотрено выделение за счет квоты рабочих мест для трудоустройства инвалидов молодого возраста | Ежегодно | Повышение уровня информированности инвалидов молодого возраста при выборе профессии. Расширение направлений подготовки инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области |
| 2.17 | Мониторинг трудоустройства инвалидов – выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность и высшего образования, с использованием сведений, содержащихся в федеральной государственной информационной системе «Федеральный реестр инвалидов» | С 2022 года ежегодно | Повышение эффективности мероприятий по содействию в трудоустройстве инвалидов – выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 2.18 | Сопровождение инвалидов молодого возраста при содействии | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3. Мероприятия по сопровождению инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования | ||||
| 3.1 | Обеспечению непрерывности работы | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.2 | Создание специальных условий для получения профессионального образования | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Департамент профессионального образования |
| 3.3 | Организация работы горячей линии РУМЦ) по вопросам приема | С 2022 года ежегодно | Обеспечение работы горячей линии | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.4 | Мониторинг деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность и обеспечения специальных условий для получения ими профессионального образования, а также их последующего трудоустройства | 2022 – 2025 годы | Расширение возможностей трудоустройства инвалидов молодого возраста | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.5 | Проведение семинаров (вебинаров) для педагогических работников | 2022 – 2025 годы | Содействие инвалидам молодого возраста в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида (ребенка-инвалида) | Департамент профессионального образования |
| 3.6 | Организация дополнительного профессионального образования по программам повышения квалификации педагогических работников и учебно-вспомогательного персонала организаций, осуществляющих образовательную деятельность и высшего образования, | 2022 – 2025 годы | Повышение квалификации педагогических работников и учебно-вспомогательного персонала | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.7 | Своевременная актуализация образовательных программ и программ профессиональной ориентации | 2022 – 2025 годы | Увеличение доли инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.8 | Подготовка предложений для включения мероприятий | 2022 – 2025 годы | Приведение подпрограммы 4 | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.9 | Информационное обеспечение в сфере реализации мероприятий, направленных | 2022 – 2025 годы | Увеличение доли инвалидов молодого возраста, принятых на обучение | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.10 | Организация взаимодействия участников подпрограммы 4, реализующих мероприятия, направленная | 2022 – 2025 годы | Прохождение производственной практики, как первого этапа будущего трудоустройства | Министерство социальной защиты населения и труда Белгородской области, департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.11 | Мероприятия на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования, | 2022 – 2025 годы | Установление сроков осуществления мероприятий, направленных | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.12 | Анализ условий доступности организаций, осуществляющих образовательную деятельность | 2022 – 2025 годы | Обеспечение доступности организаций, осуществляющих образовательную деятельность | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.13 | Организация взаимодействия инвалида | С 2022 года ежегодно | Увеличение доли обучающихся инвалидов молодого возраста | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.14 | Формирование и помощь в освоении доступного маршрута передвижения и высшего образования | 2022 – 2025 годы | Ускорение адаптации инвалидов молодого возраста | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.15 | Осуществление набора и высшего образования, выпускников-инвалидов 9, 11 классов общеобразовательных организаций показаний к трудовой деятельности | С 2022 года ежегодно | Увеличение количества обучающихся-инвалидов и высшего образования | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.16 | Проведение профориентационной работы с целью профессионального определения с учетом их ограничений возможностей здоровья | С 2022 года ежегодно | Содействие инвалидам молодого возраста в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида (ребенка-инвалида) | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| 3.17 | Информирование об условиях получения профессионального образования, профессиях, специальностях, направлениях подготовки, реализуемых и высшего образования | 2022 – 2025 годы | Увеличение доли инвалидов молодого возраста, принятых на обучение | Департамент профессионального образования и науки министерства образования Белгородской области |
| | | Приложение № 7 к государственной программе Белгородской области «Содействие занятости населения Белгородской области» |
Ресурсноеобеспечение подпрограммы 4
за счет средствобластного бюджета
| № п/п | Наименование мероприятия | Расходы по годам реализации, тыс. рублей | ||||||||
| Всего по подпрограмме | 2018 год | 2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | 2025 год | ||
| 1. | Сопровождение инвалидов молодого возраста при содействии в трудоустройстве | 3600,0 | 450,0 | 450,0 | 450,0 | 450,0 | 450,0 | 450,0 | 450,0 | 450,0 |
| | | | | Приложение № 8 к государственной программе Белгородской области «Содействие занятости населения Белгородской области» |
Сведения оцелевых показателях (индикаторах) эффективности и результативности подпрограммы4,
касающиеся трудоустройства
| № п/п | Наименование показателя | Годы реализации Программы | Значение показа- теля | Доля занятых инвалидов молодого возраста по возрастной структуре | Доля инвалидов молодого возраста, трудоустроен- ных по специаль- ности | Доля инвалидов молодого возраста, трудоустроенных при содействии | Доля участников и/или победителей Национального чемпионата | Доля занятых инвалидов молодого возраста | Доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста | ||||
| 18 - 24 | 25 - 44 | органов службы занятости | при содействии некоммер- ческих организаций | организаций, осуществляющих образовательную деятельность | организаций, осуществляющих образовательную деятельность | ||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 1. | Доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, процентов | 2022 | 50,0 | x | x | x | 70,0 | x | x | x | x | x | x |
| 2023 | 50,0 | x | x | x | 70,0 | x | x | x | x | x | x | ||
| 2024 | 50,0 | x | x | x | 70,0 | x | x | x | x | x | x | ||
| 2025 | 50,0 | x | x | x | 70,0 | x | x | x | x | x | x | ||
| 2. | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, процентов | 2022 | 92,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 |
| 2023 | 92,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2024 | 92,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2025 | 92,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 3. | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, процентов | 2022 | 90,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 |
| 2023 | 90,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2024 | 90,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2025 | 90,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 4. | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования, процентов | 2022 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 |
| 2023 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2024 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2025 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 5. | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессиональ- ного образования, процентов | 2022 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 |
| 2023 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2024 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2025 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 6. | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования, процентов | 2022 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 |
| 2023 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2024 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2025 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 10,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 7. | Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессиональ-ного образования, процентов | 2022 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 |
| 2023 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2024 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 2025 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 40,0 | 70,0 | 0,0 | 0,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | ||
| 8. | Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, процентов | 2022 | 46,5 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x |
| 2023 | 46,5 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2024 | 46,5 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2025 | 46,5 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 9. | Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессиональ- ного образования, процентов | 2022 | 19,4 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x |
| 2023 | 19,4 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2024 | 19,4 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2025 | 19,4 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 10. | Количество выпускников | 2022 | 56 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x |
| 2023 | 54 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2024 | 67 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2025 | 70 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 11. | Количество выпускников | 2022 | 113 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x |
| 2023 | 137 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2024 | 156 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 2025 | 175 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||
| 12. | Доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста в общей численности выпускников-инвалидов организаций, осуществляющих образовательную деятельность | 2022 | 68,6 | | x | x | x | x | x | x | x | x | x |
| 2023 | 69,2 | x | x | x | x | x | x | x | x | x | x | ||