Постановление Правительства Белгородской области от 13.05.2024 № 186-пп

Об утверждении Порядка реализации и финансового обеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Белгородской области, контроля за их реализацией

БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ

ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

Белгород

от 13 мая 2024г.                                                                                    № 186-пп

 

 

 

Об утверждении
Порядка реализации и финансового обеспечения мероприятий
по профессиональному развитию государственных гражданских

служащих Белгородской области, контроля за их реализацией

 

 

 

В соответствии с Федеральным закономот 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственнойгражданской службе Российской Федерации», Указом Президента РоссийскойФедерации от 21 февраля 2019 года № 68 «О профессиональномразвитии государственных гражданских служащих Российской Федерации», закономБелгородской области от 30 марта 2005 года № 176«О государственной гражданской службе Белгородской области» ПравительствоБелгородской области п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить Порядок реализации и финансовогообеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственныхгражданских служащих Белгородской области, контроля за их реализацией(прилагается).

        2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на АдминистрациюГубернатора Белгородской области (Долманова Е.В.).

        3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официальногоопубликования.

 

 

 

Губернатор

Белгородской области

 

В.В. Гладков

 

 

 

 

 

Приложение

 

 

УТВЕРЖДЕН

постановлением Правительства Белгородской области

от « 13 » мая 2024 г.

№ 186-пп

 

 

 

Порядок

реализации и финансового обеспечения мероприятий
по профессиональному развитию государственных гражданских служащих

Белгородской области, контроля за их реализацией

 

1.  Порядок реализации ифинансового обеспечения мероприятий по профессиональному развитиюгосударственных гражданских служащих Белгородской области, контроля за ихреализацией (далее – Порядок) определяет порядок реализации и финансовогообеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственныхгражданских служащих Белгородской области (далее – гражданские служащие),контроля за их реализацией, а также полномочия органов государственной властиБелгородской области по организации таких мероприятий.

2. Профессиональное развитие гражданских служащихвключает в себя:

а) дополнительное профессиональное образование;

б) семинары, тренинги, мастер-классы, иныемероприятия, направленные преимущественно на ускоренное приобретениегражданскими служащими новых знаний и умений;

в) конференции, круглые столы, служебныестажировки, иные мероприятия, направленные на изучение передового опыта,технологий государственного управления, обмен опытом;

г) самостоятельное изучение гражданскимислужащими образовательных материалов, тематика которых соответствуетнаправлению их профессиональной служебной деятельности и которые размещены напредназначенном для профессионального развития гражданских служащих единомспециализированном информационном ресурсе, созданном на базе федеральнойгосударственной информационной системы в области государственной службы (далее– единый специализированный информационный ресурс), а также в иныхинформационных системах;

д) образовательные курсы, доступ к которымпредоставляется гражданским служащим в дистанционной форме, в том числе сиспользованием единого специализированного информационного ресурса и иныхинформационных систем.

3. Организация мероприятий по дополнительному профессиональному образованиюгражданских служащих осуществляется:

а) в рамках государственного заказа наорганизацию мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих всоответствии с законодательством Российской Федерации о контрактной системе всфере закупок, товаров, работ, услуг для обеспечения государственных имуниципальных нужд (далее – законодательство о контрактной системе в сферезакупок);

б) в рамках государственного задания в порядке,установленном Правительством Российской Федерации и постановлением Правительства Белгородской области от 08 июня2020 года № 255-пп «Об утверждении Порядка формированиягосударственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) вотношении государственных учреждений Белгородской области и о финансовомобеспечении выполнения государственного задания» (далее – постановление№ 255-пп);

в) за счет средств бюджетаБелгородской области, предусмотренных на содержание органов государственнойвласти Белгородской области, в которых гражданские служащие замещают должностигосударственной гражданской службы Белгородской области, в организациях,осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным образовательнымпрограммам (далее – образовательные организации), определенных в порядке,установленном законодательством о контрактной системе в сфере закупок;

г) на основании государственного образовательногосертификата на дополнительное профессиональное образование (далее образовательный сертификат).

4. Реализация мероприятий по профессиональномуразвитию гражданских служащих, предусмотренных подпунктами «б» «д» пункта 2 Порядка, осуществляется:

а) в рамках государственного заказа намероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих в соответствии сзаконодательством о контрактной системе в сфере закупок;

б) органом государственной власти Белгородскойобласти, который организует за счет средств бюджетаБелгородской области, предусмотренных на содержание органагосударственной власти Белгородской области, или на безвозмездной основеуказанные мероприятия для гражданских служащих, замещающих должностигосударственной гражданской службы Белгородской области в этом органе;

в) посредством самостоятельного изучениягражданским служащим образовательных материалов.

5.   Получение гражданскими служащими дополнительногопрофессионального образования в рамках государственного задания или наосновании образовательного сертификата осуществляется в соответствии сбюджетным законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актамиПравительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами Белгородскойобласти.

6. Планирование на очередной финансовый год иплановый период мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащихосуществляется органом по управлению государственной гражданской службойБелгородской области (далее – уполномоченный орган) на основе заявок органовгосударственной власти Белгородской области на участие гражданских служащих вмероприятиях по профессиональному развитию (далее – заявка) с учетом функцийорганов государственной власти Белгородской области и их специализации, а такжес учетом профессионального образования по должностям государственнойгражданской службы Белгородской области, замещаемым в этих органах.

7. Органы государственной власти Белгородскойобласти представляют в уполномоченный орган не позднее 1 июня года,предшествующего планируемому, заявки, предусмотренные пунктом 6 Порядка.

Форма заявки утверждается уполномоченныморганом. 

8. Уполномоченный орган с учетом заявок,предусмотренных пунктом 7 Порядка:

а) ежегодно утверждает приоритетные направленияпрофессионального развития гражданских служащих с учетом приоритетныхнаправлений профессионального развития федеральных государственных гражданскихслужащих;

б) ежегодно в соответствии со сроками,устанавливаемыми постановлением ПравительстваБелгородской области об утверждении календарного плана составления проектаобластного бюджета на очередной финансовый год и плановый период, представляетв министерство финансов и бюджетной политики Белгородской области длясогласования предложения:

об организации централизованного обучения гражданскихслужащих по дополнительным профессиональным программам, которые соответствуютприоритетным направлениям профессионального развития гражданских служащих (суказанием предметно-тематического содержания дополнительных профессиональныхпрограмм, срока обучения по указанным программам, количества гражданскихслужащих, которых планируется направить на обучение по каждой такой программе,перечня образовательных организаций, реализующих эти программы);

об объеме финансирования на очередной финансовый год иплановый период расходов на реализацию мероприятий по профессиональномуразвитию гражданских служащих, осуществляемых в рамках государственного заказана указанные мероприятия, государственного задания на оказание государственныхуслуг по реализации дополнительных профессиональных программ по приоритетнымнаправлениям профессионального развития гражданских служащих, а также наосновании образовательных сертификатов.

9. Уполномоченный орган ежегодно не позднее чем в2-месячный срок со дня вступления в силу закона Белгородской области обобластном бюджете на очередной финансовый год и плановый период разрабатываетпроект распоряжения Правительства Белгородской области об утверждениираспределения бюджетных ассигнований  областного бюджета на очереднойфинансовый год и плановый период, предусмотренных на профессиональное развитиегражданских служащих (на выполнение государственного заказа на организациюмероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, государственногозадания на оказание государственных услуг по реализации дополнительныхпрофессиональных программ по приоритетным направлениям профессиональногоразвития гражданских служащих и на осуществление обучения гражданских служащихна основании образовательных сертификатов).

10. Ежегодно непозднее чем в 3-месячный срок со дня вступления в силу закона Белгородскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период Правительство Белгородской области утверждает:

а) распределение бюджетных ассигнованийобластного бюджета на очередной финансовый год и плановый период,предусмотренных на профессиональное развитие гражданских служащих:

на выполнение государственного заказа на организациюмероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих;

на выполнение государственного задания на оказаниегосударственных услуг по реализации дополнительных профессиональных программ поприоритетным направлениям профессионального развития гражданских служащих;

на осуществление обучения гражданских служащих наосновании образовательных сертификатов;

б) государственный заказ на организациюмероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих.

 Распределение бюджетных ассигнований областногобюджета на очередной финансовый год и плановый период, предусмотренных напрофессиональное развитие гражданских служащих, может уточняться ПравительствомБелгородской области на основании предложений,подготовленных уполномоченным органом.

11. Уполномоченныйорган в рамках государственного заказа на организацию мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих и государственныхзаданий на оказание услуг по реализации дополнительных профессиональныхпрограмм организует в централизованном порядке профессиональную переподготовкуи повышение квалификации гражданских служащих в соответствии с приоритетныминаправлениями их профессионального развития, заисключением гражданских служащих аппаратов мировых судей Белгородской области,профессиональное развитие которых осуществляется управлением по обеспечениюдеятельности мировых судей Белгородской области.

12. Уполномоченный орган осуществляет проведениеоценки качества дополнительных профессиональных программ, освоенныхгражданскими служащими.

13. Уполномоченный орган осуществляет организациюобучения гражданских служащих на основании образовательных сертификатов, атакже формирует списки гражданских служащих, направляемых на обучение наосновании образовательных сертификатов.

14. Образовательный сертификат является именнымдокументом, подтверждающим право гражданского служащего на получениедополнительного профессионального образования (прохождение профессиональнойпереподготовки или повышение квалификации) по дополнительной профессиональнойпрограмме, реализуемой образовательной организацией, включенной в реестрисполнителей государственной услуги по реализации дополнительныхпрофессиональных программ для гражданских служащих на основании образовательныхсертификатов.

15. Ведение реестра, предусмотренного пунктом 14Порядка, в части, касающейся образовательных организаций, которые могутучаствовать в обучении гражданских служащих, осуществляется органомгосударственной власти Белгородской области, уполномоченным в соответствии снормативным правовым актом Белгородской области на ведение такого реестра.

16. Организация мероприятий по профессиональномуразвитию гражданских служащих в централизованном порядке осуществляется приметодической поддержке органов государственной власти Белгородской области, введении которых находятся вопросы, относящиеся к тематике указанныхмероприятий. Уполномоченный орган привлекает к осуществлению мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих органы государственной властиБелгородской области, в ведении которых находятся вопросы, относящиеся к тематикеуказанных мероприятий.

17. Уполномоченный орган:

а) организует методическое обеспечениемероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих;

б) оказывает органам государственной властиБелгородской области консультативную и методическую помощь по вопросампрофессионального развития гражданских служащих, а также издает методическиерекомендации и другие инструктивно-методические материалы по указаннымвопросам.

18. Контроль за реализацией мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих, в том числе обучениегражданских служащих на основании образовательных сертификатов, осуществляетсяуполномоченным органом в определенном им порядке. Результаты контроля зареализацией указанных мероприятий ежегодно размещаются на официальном сайте уполномоченногооргана в сети Интернет.

19. Уполномоченный орган:

19.1. Обобщает информацию об организации иосуществлении мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих иведет с использованием государственных информационных систем в областигосударственной службы учет гражданских служащих:

а) получивших дополнительное профессиональноеобразование;

б) получивших дополнительное профессиональноеобразование на основании образовательных сертификатов;

в) принявших участие в иных мероприятиях по профессиональномуразвитию с использованием единого специализированного информационного ресурса,а также иных информационных систем.

19.2. Ежегодно не позднее 1февраля года, следующего за отчетным годом, представляет в федеральный органисполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализациигосударственной политики и нормативно-правовому регулированию в сферегосударственной гражданской службы, сведения о реализации указанныхмероприятий.

 

 

 

Заместитель руководителя

Администрации Губернатора

Белгородской области – начальник управления государственной службы
и кадров Администрации Губернатора

Белгородской области

 

 

 

 

 

 И.В. Чурилова